募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場G】安定した基盤のもと専門性を磨きスキルアップ【職務概要】
■業務内容
新築注文住宅の企画・提案からお引き渡しまでをお任せします。お客様一人ひとりと向き合いながら最適な住まいをご提案いただきます。
同社はこれまで培ってきた仲介業者様との信頼関係により、仲介業者様からお客様を紹介してもらえるケースが多くあります。
【職務詳細】
■特徴
営業所全体での目標はありますが、個人ノルマはありません。そのため毎月数字に追われることはありませんし、達成度合いによって
給与が大幅に変動することもありません。
■安定した給与体系
同社の注文住宅営業には、同業界の経験者が数多く入社していますが、その理由は固定給の高さにあります。同業他社では固定給が低く、インセンティブの割合が大きいケースが多いですが、同社はしっかりと固定給があり、残業代も別途支給、手当も充実しているため非常に安定した給与体系になっております。営業成績に関係なく、安定して稼げる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)
・営業経験1年以上
【尚可】
・宅地建物取引士有資格者
・BtoCの営業経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
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千葉県千葉市中央区末広3-4-12
京成千原線 「千葉寺」駅 徒歩9分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:430万～700万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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報奨金制度、通勤手当、残業手当、退職金制度、家族手当、住居手当
資格手当、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、提携施設割引制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（日曜＋他1日：申請による交替制）、有給休暇10日～20日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇※年間休日121日
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接(2～3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
