不動産企画・仕入・開発
不動産開発(ビルマンション)※管理職クラス ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-407469415
NEW不動産企画・仕入・開発

不動産開発(ビルマンション)※管理職クラス ※土日休み ※年間休日120日以上

新興商事株式会社
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
★仕入から販売・マネジメントまで一気通貫で挑めるポジション★年間休日125日◎
【職務概要】
ビル・マンション開発用地の仕入営業とチームマネジメントを
担うプレイングマネージャーとしてご活躍していただきます。

【職務詳細】
・仕入営業(ビル・マンション開発用地の情報収集・調査・交渉)
・物件企画・販売営業、役所調査、契約書の作成および確認
・仲介会社や業者との関係構築・連携
・売買契約書・重要事項説明書の作成またはチェック
・部員10名程度のマネジメント(目標管理・進捗管理・育成)
・部門の売上管理、他部署との連携業務

【オススメポイント】
・プレイングマネージャーとして仕入・販売の最前線に立ちつつ、部門全体をリードできるポジションです。
柔軟性とスピードを大切にする社風のなかで裁量が大きく働くことができ、実績に応じた報酬も魅力です。上場準備中という成長フェーズに関わりたい方にも最適な環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ビル・マンションの開発用地の仕入れ業務経験のある方
・仲介会社などから仕入れ情報を収集し、事業収支の作成
 もしくは売買契約書・重要事項説明書の作成または確認ができる方

【尚可】
・5名以上のマネジメント経験のある方
・ディベロッパーなどで仕入れから販売を行っていた方 
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
●セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル12階
JR各線「錦糸町」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:30~18:30
年収・給与
年収:1000万~2000万程度
月給制:月額555502円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備、健康診断、交通費支給、リフレッシュ休暇(特別有給年5日間付与)、資格取得支援制度、退職金制度、全国エニタイムフィットネス施設利用制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)、年始年末(6日以上)、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後に10日付与)、産前・産後休暇(実績あり)、育児休暇、介護休暇、看護休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接(配属予定先管理職担当者、採用担当者)⇒WEB適性テスト⇒2次面接(社長・取締役・配属予定先管理職・採用担当者)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
創業90年、着実に成長してきた新興商事株式会社。上場を見据えた今こそ、あなたの経験を最大限活かせるフェーズです。開発用地の仕入~販売まで携わる一気通貫のポジションで、真の営業力・マネジメント力を発揮したい方からのご応募をお待ちしています。

会社概要

社名
新興商事株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■不動産の設計・建築・売買・コンサルティングおよび管理、不動産および新規事業への投資■各種保険の代理店業

【会社の特徴】
■同社は設立90年以上、「喜んでもらい、満足してもらえるサービスの提供」と「新たなる価値の創造」をモットーに、
不動産の売買・賃貸・管理や損害保険の代理店事業、オフィス家具・事務用品の物品販売事業などを展開しています。
■設立90年以上の歴史のなかで蓄積されたノウハウや実績を活かし、さらなる飛躍を目指しています。
■同社のエントランスに入りまず目に飛び込むのは、受付カウンターの背後に飾られた粋なハッピです。
■これは同社の母体が材木商であったことの名残で1935年(昭和10年)、その材木を扱う商社部門として同社はスタートしました。
■2016年より新卒採用も開始するなど、新たな風が入ってきている同社では活躍できる雰囲気も環境も用意しています。
設立
1935年5月
資本金
2332万5000円
売上高
-
従業員数
41名 (グループ含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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