募集要項
- 募集背景
-
店舗DXを⽀援するSaaSプロダクトの急成⻑に伴い、組織が「10→100」へと進化する極めてダイナミックなフェーズにあります。
同時に IPOを⾒据えたコンプライアンス・ガバナンス体制の構築が急務 となっていますが、法務組織はまだ完成された状態ではありません。
なお、現在は経営層が実務を兼務している部分もあり、 事業のスピードを加速させながら法的リスクを認識した上でマネジメントする「攻めの法務機能」の確⽴が最⼤の課題 です。
そこで今回、1⼈⽬の法務担当として、この変化の激しい環境を楽しみながら仕組み化を推進していただける⽅を募集します。
- 仕事内容
-
法務・内部監査担当者として、当社のガバナンス体制や法務・内部監査体制の整備・【法務業務】
構築・運⽤をお願いします。
契約書レビュー、作成、交渉⽀援
特許・商標等の知的財産権の管理
社内の法務照会対応
新規事業や新サービス開発にかかる法務対応（関連法規リサーチ、リスク評価、ス
キーム検討、規約・契約作成等）
M&Aにおける法務DD、スキーム検討等のサポート
AI利活⽤におけるガイドライン等の整備
コンプライアンス研修をはじめとした社内研修の実施
株主総会、取締役会、経営会議、コンプライアンス委員会等の会議体事務局運営
社内規程の管理・運⽤
上記に伴う顧問弁護⼠との連携・調整
【内部監査業務】
内部監査計画の⽴案
内部監査の実⾏、フォローアップ
代表含む経営陣へのフィードバック
- 応募資格
-
- 必須
-
事業会社での企業法務実務経験（⽬安︓3年以上）
契約書レビュー／作成経験（NDA、業務委託契約、利⽤規約 等）
社内他部⾨とのコミュニケーションを通じた法務⽀援経験
基本的な商事法務業務（取締役会・株主総会関連書類の作成等）の理解
- 歓迎
-
迎スキル
スタートアップ／SaaS／IT業界における法務経験
内部監査に関する業務経験（計画策定・実施・改善提案など）
新規事業／新サービスに伴う法的スキーム検討・事業部⾨⽀援の経験
M&A関連の法務デューデリジェンスやスキーム設計⽀援の経験
知的財産権（商標・著作権など）の管理経験
英⽂契約書の読解・修正経験
AIの利活⽤を通じた業務効率化、改善経験
マネジメント経験（3⼈以上）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３５歳から４２歳まで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
-
正社員
試⽤期間 なし
- ポジション・役割
- 法務部長
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
-
勤務時間︓10:00～19:00（実働8時間）内休憩時間 60 分
※フルフレックス制
- 年収・給与
-
年収 7,400,000 円 - 10,000,000円
年収︓740万～1,000万円
※想定年収は年収提⽰額を保証するものではありません
※⽉給・賞与含む
⽉給︓55.1万円～77万円
※固定残業代（45時間分︓144,675円～569,000円）含む
※時間超過分については別途⽀給
賞与︓有
※業績に応じて⽀給
※当社の事業年度・第7期（2024/8～2025/7）は実績として⽉給1ヶ⽉分を⽀給
※ストックオプション有
- 待遇・福利厚生
-
・通勤交通費（上限150,000円/⽉）
・福利厚⽣賃貸サービスの利⽤可
・オフィス近隣に居住する場合の住宅関連費⽤の補助
・副業可
・産休・育休・休職制度
・健康診断（婦⼈科検診を含む）
・懇親会費⽤の補助
加⼊保険 各種社会保険完備
- 休日休暇
-
• 休日・休暇： 年間休日120日以上
o 完全週休2日制（土・日）、祝日
o 年末年始休暇、夏季休暇（3日間）
o 有給休暇（入社半年経過後10日～）、慶弔休暇
