サーバ・ネットワークエンジニア
【北海道】EDAインフラエンジニア(千歳) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408530583
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【北海道】EDAインフラエンジニア(千歳) ※年間休日120日以上

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
日本最大手エンジニア集団でEDAインフラの運用改善と設計環境の高度化を担う
【職務概要】
EDAツール環境(Cadence/Synopsys)および設計者向けサーバ・ストレージ・ジョブ管理環境の運用・改善を担当します。設計フロー全体を支えるEDAインフラの安定稼働・効率化・ユーザーサポートに携わります。

【職務詳細】
・EDAツール(大手EDAベンダ製)のインストール、アップデート、環境設定
・ライセンス管理(FlexLM等)、ライセンスサーバの運用・監視
・bash/csh等を使用した環境変数設定、ツールバージョン管理
・Linux/一部Windowsサーバの運用・保守、ユーザー・権限管理
・NFS/NASのストレージ設定・リソース管理・障害対応
・OS・ミドルウェアのパッチ適用、セキュリティ対応
・CPU/メモリ/ストレージのリソース監視・ログ調査
・ジョブ管理システム(LSF/Slurm)の構築支援・設定・運用
・ジョブ実行エラーの一次切り分け・調査
・シェルスクリプトによる運用自動化・効率化
・設計ユーザーからの問い合わせ対応、トラブルシュート
・運用手順書・構成管理資料等のドキュメント整備


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Linuxサーバの運用・保守経験
・bash等のシェル操作、設定の基本スキル
・ソフトウェアインストール、環境設定の実務経験
・ログ調査など基礎的なトラブルシュートスキル
・関係者と連携しながら運用改善ができるコミュニケーションスキル

【尚可】
・EDAツール(Cadence/Synopsys)の運用経験
・FlexLM等のライセンス管理経験
・NFS/NASなどのストレージ構成運用経験
・LSF/Slurmの利用または構築経験
・シェルスクリプトでの運用自動化経験
・半導体設計部門でのインフラ運用、ユーザーサポート経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
関係者と連携しながら主体的に運用改善へ取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
勤務地
北海道千歳市 ※プロジェクト先により異なる
北海道千歳市 ※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分
※フレックスタイム制あり(コアタイム11:30~14:00)
年収・給与
年収:500万~750万程度
月給制:月額316000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇 ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり
選考プロセス
書類選考⇒面接1~2回⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス

【会社の特徴】
同社はテクノプロ・ホールディングスのグループ会社で、
自動車、家電、航空機、宇宙などのものづくり分野に強いエンジニアリング企業です。
大手メーカー・上場企業を中心に800社以上の取引先企業から日々オファーがあります。
大きな信頼を得ている理由は、同社の従業員のうち約8,000名にのぼるエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機/医療機器/自動車/家電/精密機器をはじめとする
様々な業界/顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダー・マネージャー研修、勉強会などを
多彩に取りそろえ、クライアントに妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。
設立
1997年6月
資本金
1億円
売上高
【売上高】 660.3億円(2024年6月期) 576.7億円(2022年6月期) 939億円(2018年6月期) 836億円(2017年6月期)
従業員数
8922名(2025年6月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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