サービスエンジニア・整備士・メカニック
【山形】メンテナンススタッフ
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-406506764
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【山形】メンテナンススタッフ

株式会社ホイストクレーン
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
残業5-10h/高速道路利用OK(社有車・ETC貸与)/機械・電気の経験を活かす
【職務概要】
作業用クレーンやリフト等のメンテナンス業務をお任せいたします。

【職務詳細】
誰に:製造業関連の法人顧客
何を:工場の作業用クレーンやリフト等
どのように:保守・点検・修理

◎顧客要望に応じて、クレーンやリフトメーカーを巻き込んだ製品提案も可能です。専門性を高められる業務環境となります。
※建物側へ傷をつけるなどの施工や工事の実作業は行いません。

◎社有車・ETC貸与
・顧客訪問や出社時には会社のETCで高速利用OK!
・県内であれば、高速を使って比較的広いエリアから通勤可能!

◎早朝・深夜帯の緊急対応や呼び出しは基本的にほとんどありません。

◎一人当たりの担当顧客数にも少し余裕をもたせている為、顧客をお待たせすることが少なく、その点が競合優位となっております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・サービスエンジニアや整備士などの技術系業務経験
・普通自動車第一種運転免許

※入社後、三条本社か関東支社(埼玉県)にて3ヶ月間の研修あり
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月 同条件)
勤務地
山形県の顧客先
自宅を拠点とし直行直帰で就業
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
8:10~17:10
年収・給与
年収:380万~650万程度
月給制:月額237500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(昨年度実績:4ヶ月分)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
資格取得援助、社用車・ETC貸与(通勤時に使用可能)、家族手当、職務手当、地域手当、特別手当、衣服手当、工具手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日114日 日 祝 その他(第2土曜+他月に2日好きな日)
有給休暇:入社半年経過時点10日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(WEB)→最終面接(本社にて対面)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ホイストクレーン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
床上操作式クレーン、自動倉庫、スタッカークレーン、リフト、エレベーター、小荷物昇降機などの保守・点検・修理

【会社の特徴】
■天井クレーン、エレベーター、小荷物昇降機、簡易/油圧リフト、垂直搬送機、自動倉庫などの点検修理業務を手掛けています。
 全メーカーの機種に対応できる豊富な技術とノウハウを保有。故障時には直ちに技術者を派遣し、各機械の復旧を行っています。
 迅速な対応力や技術力の高さにより、お客様から厚い信頼を獲得しています。
■近年では、官公庁を中心としたお客様からの依頼も増加。また、北陸3県の拠点である石川・富山・福井の組織も強化していきます。
■現在は全国に40名ほどのメンテナンス担当が在籍しており、年齢層も20代~30代・未経験入社のメンバーも多いため、それぞれの経験をふまえながら、丁寧に指導していきます。そのため、未経験の方でも安心してご入社いただけますが、自ら進んで業務を覚えていただく姿勢は大切です。
設立
1974年8月
資本金
1000 万円
従業員数
60名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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