募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員
- 仕事内容
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累計18万社導入の自社SaaSプロダクトを牽引。【職務概要】
累計18万社の導入実績を持つクラウド在庫管理システムにおいて、シニアプロダクトマネージャーとして顧客価値を最大化するプロダクト提供と事業目標の達成を担います。
【職務詳細】
・プロダクト戦略・ビジョン策定
市場調査や競合分析に基づいたビジョン、戦略、ロードマップの策定およびKPI設定と進捗管理。
・企画・要件定義
ユーザーインタビュー等を通じた顧客課題の特定、ニーズ分析に基づく新機能・改善点の企画、機能要件・仕様書の作成。
・プロジェクトマネジメント
開発チーム（エンジニア・デザイナー）や他部門との連携、開発優先順位の決定、スケジュールおよび予算の進捗管理。
・リリース後の効果測定
利用状況や課金率などのデータ分析による効果測定、課題発見、改善施策の立案・実行。
・部門間連携
セールス、マーケティング、カスタマーサクセスチームと密接に連携し、プロダクトや顧客に関する情報を共有・最適化。
【本ポジションの魅力】
・多くの企業現場に導入されているため、自身の提案や改善がユーザーの業務効率化に直結する実感が得られます。
・ビジネス、技術、デザインの全領域を横断し、経営層や現場を巻き込む大きな裁量を持って推進できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SaaSプロダクトにおけるプロダクトマネジメントの実務経験（3年以上）
・ソフトウェア開発に関する基本的な知識
・プロダクトの企画、要件定義、開発、リリース、運用、改善までの一連のサイクル管理経験
・市場調査、競合分析、顧客ニーズ分析の経験
・プロダクト開発の優先順位付けと意思決定能力
【尚可】
・アジャイル開発環境での実務経験
・Web開発、APIに関する基本的な技術知識
・多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションをとり、合意形成できる能力
・プロダクトのビジョンや要件を明確に伝え、関係者を巻き込むリーダーシップ
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 顧客の課題解決に情熱を持ち、常にユーザー視点で物事を考えられる方。自ら率先して行動し、オーナーシップを持って最後までやり遂げられる責任感の強い方を求めています。新しい技術や知識の習得に意欲的で、変化に柔軟に対応できるオープンマインドな人柄が望ましいです。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 ※延長の可能性あり最長6ヶ月)
- 勤務地
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フルリモート
フルリモート
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 例：9時00分～18時00分（フレックスタイム制度）
- 年収・給与
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年収:800万～1200万程度
月給制：月額666666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:期末賞与（業績による）
昇給:年1回（評価による）
- 待遇・福利厚生
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健康診断、資格取得支援制度、業務に纏わる書籍購入代の支給、開発環境整備に纏わる備品代の支給（モニター／ソフトウェア／端末等）※同
社規定による
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日：134日（前年度実績）】
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※面接はすべてオンライン面接になります。
※状況により変更になる場合あり
