募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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次世代自動車づくりに関われる仕事/土日休み/年休121日/東証スタンダード上場【職務概要】
同社は自動車関連メーカー様・医療機器メーカー様に対して、お客様のご要望に応じたFA設備の販売や自社工場の生産活動で使用するFA設備製作を行っています。今回ご入社いただく方には、お客様への納品・自動稼働に向けた制御関連業務・簡単なハード工事をご担当頂きます。
【職務詳細】
〇設備の電気回路
〇制御設計
〇簡単な配線作業
〇PLC制御
設備に必要とされる機能に対して、各種機器を組み合わせながら設備を要求通りの動作・監視・検知することが求められるので、専門スキルが求められます。
中途社員も多く在籍しており研修制度も充実しているので、異業界の方への教育体制が整っています。
▼同社の特徴
・東証スタンダード市場および名証メイン市場上場企業(重複上場)
・国内3社、海外11社に展開する安定企業
・商社兼メーカーとして、自動車、医療機器、家電や半導体、OA機器と多岐にわたる業界と取引
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・電気図面読解、電気設計
【尚可】
・三菱・キーエンス・オムロン製PLC制御経験者、低圧電気取扱特別講習受講者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛媛県東温市則之内甲1470番地7
伊予鉄道横河原線「横河原」駅より車で10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9:00~17:30
- 年収・給与
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年収:350万~600万程度
月給制:月額205500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※4ヶ月分
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、社内融資制度、社員持株会、産休・介護制度(法定通り)、食堂あり、能力開発費(過去実績:書籍購入費用補助、英会話学校費用補助、通信教育費用補助)
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日121日、完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、年末年始、■社内カレンダー有、祝日出勤※工場内レイアウト変更等で休日振替発生の可能性有
- 選考プロセス
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書類選考>面接(2~3回)・適性検査>内定
※状況により変更になる場合あり
