人材コンサルタント・コーディネーター
【岡山】人財コーディネーター(中途向け) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-405045558
NEW人材コンサルタント・コーディネーター

【岡山】人財コーディネーター(中途向け) ※年間休日120日以上

株式会社スポーツフィールド
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
業界経験不問!年間休日130日!福利厚生充実!安心して働ける職場です!
【職務概要】
スポーツ人財のコーディネーター(法人営業/キャリアアドバイザー)として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。
クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしていただきます。

【職務詳細】
■法人向け
新卒採用や中途採用を検討している企業に対し、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。
■個人向け
登録ユーザーに悩みや希望のヒアリングを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。

【同社の想い】
「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。
応募資格
必須
【応募条件】
・スポーツに対する熱い想いがある方

【歓迎スキル・経験】
・人財業界での実務経験をお持ちの方
・人事経験のある方
・過去にスポーツのご経験をお持ちの方

【入社事例】
各体育会での全国入賞者、公認スポーツ栄養士の有資格者 等
【入社後の流れ】
入社後、一定期間配属先での導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けていただきます。
しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
・コミュニケーションを大切にしている方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
岡山県岡山市北区幸町8-20 AQUAテラス幸町6F
山陽本線「岡山」駅から徒歩9分
勤務時間
8時50分~18時00分(所定労働時間:8時間)
年収・給与
年収:350万~600万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
通勤手当(~35,000円/月)、営業手当、地域手当、役職手当、資格取得手当、家族手当、帰省費補助手当、クラブ活動、社内表彰制度、記念日早帰り、社内誕生日お祝い制度、社外研修費用(年間10万円まで)
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日130日】週休2日制(土曜、日曜)、祝日、年末年始休暇10日、リフレッシュ休暇3連休(年間どこでも取得可能)、その他(年間数日程度の休日出勤あり※代休可)、有給休暇(入社半年経過後10日~)
選考プロセス
書類選考→一次面接(WEB/採用チーム)→二次面接(WEB/エリアマネージャー)→最終面接(対面/社長)※対面時に適性検査実施
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
同社では明確なキャリアパス(リーダー→サブマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー→執行役員)を用意しています。営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。

会社概要

社名
株式会社スポーツフィールド
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■体育会学生を含む新卒者向けイベントの企画・運営■体育会学生を含む新卒者向け人財紹介事業■既卒者向け人財紹介事業■その他事業

【会社の特徴】
同社は2010年1月設立、東京都新宿区に本社を構えるスポーツ人財の総合支援会社です。
体育会学生やアスリートの採用・就職支援、教育・研修事業、採用コンサルティングなど多角的な事業を全国規模で展開しています。
同社の経営理念は「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、個人、法人、地域社会、そして日本の発展に貢献すること」。この理念のもと、従業員が誇りを持って働ける企業づくりと、スポーツの価値を社会に広めることを目指しています。

大きな特徴は、体育会系・スポーツ経験者に特化した人財支援ノウハウと、全国18拠点のネットワーク。
体育会学生向けの就職イベントや、アスリートのデュアルキャリア・セカンドキャリア支援、教育・研修コンテンツの企画・運営など、
スポーツを軸に多様なサービスを展開している点も強みです。2019年には東証グロース市場に上場し、安定した経営基盤と成…
設立
2010年1月
資本金
93650440円(2024年12月末時点)
売上高
2024年度:3845百万円 2023年度:3418百万円 2022年度:2866百万円
従業員数
297名(連結:2024年12月末日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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