SE(Web・オープン系)
【岡山】システムエンジニア
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-404267193
NEWSE(Web・オープン系)

【岡山】システムエンジニア

株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
※プライム上場※~PJも多数あり、自身に合ったエンジニアキャリアを描けます~
【職務概要】
同社のシステムエンジニアとしてエンターテインメント/アミューズメント、公共・金
融・製造・流通・サービス・建築・医療などの業界のシステム設計・開発業務を担当
していただきます。
【職務詳細】
幅広く案件を保有しているため、適性やキャリアプランをもとにプロジェクトを担当し
ていただきます。
■プロジェクトの例
・スマートフォンシステム開発(Androidプログラミング、Javaプログラミング)
・業務用アプリ/プログラム開発/地図情報、画像処理
・WEB/顧客向けWEBアプリ開発、SNSツール、各種予約管理システム
・エンターテインメント/アミューズメント管理システム、音楽/映像配信
・業務系システム開発/公共システム、金融システム
■下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・何らかの言語を用いた開発実務経験
(Java、C言語、.NET、C++、PHP、COBOL、VBなど)
【尚可】
・AndroidやiOSでの携帯電話アプリケーション開発経験
・Oracle、SQL Serverなどによるデータベース構築経験
【こんな方におすすめ】
■エンジニアとして圧倒的な経験値を積みたい方
同社は創業より築いた実績から、案件が豊富にあり、多くの案件を経験することが
可能です。また、どの分野においても高い技術力を持っているエンジニアが多く在
籍をしているため、周囲の環境においても非常に恵まれており、圧倒的に成長出来
る環境が整っています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体性を発揮できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(労働条件の変更なし))
勤務地
岡山県 ※プロジェクトにより異なります
案件先によって異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分(実働8時間)
※参画するプロジェクトにより異なる場合有り
年収・給与
年収:400万~800万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(4ヶ月分)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(上限15万円)、時間外手当(全額支給)、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり) 、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、介護保険
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇(上限3日)
選考プロセス
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定 ※ポジションにより面接回数が追加となる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
◆IT(ソフトウェア/インフラ)◆機械(自動車/家電/産業等)◆電気・電子◆建築/土木/プラント

【会社の特徴】
技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。
研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。

【定着率約98%】
この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。
設立
1963年10月(創業)
資本金
1億1百万円
売上高
324億円(2021年6月期) 269億円(2019年6月期) 222億円(2018年6月期) 170億円(2016年6月期) 134億円(2014年6月期)
従業員数
7722名(2025年6月末時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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