SE(Web・オープン系)
【沖縄:リモート】開発エンジニア(フロントエンド/バックエンド) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408521291
NEWSE(Web・オープン系)

【沖縄:リモート】開発エンジニア(フロントエンド/バックエンド) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社サイダス
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う組織強化のため
仕事内容
★人材×データで働きがいを創る急成長SaaS企業★
【職務概要】
自社プロダクト「COMPANY Talent Managementシリーズ」の開発において、フロントエンドまたはバックエンド領域の開発を担当していただきます。

【職務詳細】
■フロントエンド領域
・Vue.jsを用いたWebフロントエンド開発
・UI/UX改善に向けた画面設計および実装
・バックエンドとのAPI連携設計
・デザインシステムやコンポーネント設計

■バックエンド領域
・PHPを用いたWebアプリケーション開発
・API設計およびデータ設計
・既存機能の改善および新機能の実装
・システムの安定性・セキュリティ向上に向けた改善
・デプロイパイプラインの改善

【開発チームの特徴・魅力】
・SPA構成からサーバーサイド連携まで、様々なアーキテクチャが混在する過渡期にあるため、既存の改善や再設計に積極的に取り組める環境です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Webアプリケーション開発経験
・Web開発に関する基礎知識
・アジャイル開発の理解または経験
・Vue.jsを用いたフロントエンド開発経験、またはPHPを用いたバックエンド開発経験(いずれか一方で可)
・SQLの基礎知識(バックエンド希望の場合)

【尚可】
・フロントエンド開発経験(3年以上)
・Figmaを用いたデザイン連携経験
・Atomic Designの理解
・Web APIの設計・実装経験
・AWSを利用したシステム構築経験
・ドメイン駆動設計(DDD)の知識または経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・チーム開発を大切にし、周囲と協力しながらプロダクトづくりに取り組める方
・ユーザーの課題やプロダクトの価値を意識しながら開発に向き合える方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
沖縄県那覇市泊1-4-14 第一福琉ビル9F
入社後3ヶ月は原則フル出社。習得後一部リモート可。
ゆいレール「美栄橋」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制
年収・給与
年収:400万~550万程度
月給制:月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、リモートワーク、短時間勤務、近隣住宅手当、慶弔見舞金、自己啓発に関わる費用の支援、Twitterボーナス、副業OK
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、慶弔、有給休暇、振替休日
選考プロセス
書類選考⇒一次面接(カジュアル面談)⇒二次面接(人事面接)⇒最終面接(現場・部門長)⇒内定⇒オファー面談
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社サイダス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ソーシャルパフォーマンスプラットフォームの開発・販売・サポート事業

【会社の特徴】
同社は「明日が楽しみになる世界をつくる。」をミッションに掲げ、「働きがい」を生み出す『COMPANY Talent Management シリーズ』の開発・販売・サポートを行うITベンチャー企業です!働くひとや組織のデータに着目して、多様な組織課題に対するソリューションを提供しています。

■成長を実感できるスピード感
サイダスが位置するHRテック業界は、今まさに急成長中の市場です。変化のスピードは速いですが、その分、組織としても個人としても成長をリアルに実感できます。自分の頑張りが会社の成長に直結する実感があり、成果を出せたときの喜びは格別です。年次関係なく裁量権を持った働き方ができるので、新卒3年目でリーダー、4年目でマネージャー登用の実績もあります。
設立
2011年10月
資本金
5億9860万円
売上高
-
従業員数
102名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人