募集要項
- 募集背景
- 増員補助のため
- 仕事内容
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シェア最大級／年休126日／土日祝休／福利厚生充実【職務概要】
・愛知県周辺の官公庁への営業・工事受注活動および道路標識等の設置における施工管理をご担当いただきます。
【職務詳細】
・担当エリアまたは担当顧客へ定期的に訪問し、入札案件の情報を獲得します。
・工事業者へも定期的に訪問し、お客様が受注した案件から同社の製品（道路標識など）や下請け業者として発注してもらえないか提案を行います。
・新製品の試験設置などの提案を官公庁へ提案します。
※新規開拓は基本的にございません。
【顧客】
お客様は官公庁や警察庁などです。道路標識や路面標示、LED道路標識等の設計、製造、販売、工事の一貫体制で従事しています。道路利用者の為になり、命を守る製品を売る、とてもやりがいのある仕事です。
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援あり
リーダーシップ研修、若手中堅社員研修等
実務経験に応じて業務に必要な資格は会社負担で取得可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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＼業種・業界未経験歓迎、第二新卒歓迎／
【必須】
普通自動車運転免許をお持ちの方
【尚可】
営業経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限：6ヶ月
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市天白区弥生が岡601
名古屋市営地下鉄鶴舞線「八事」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8：30～17：30
- 年収・給与
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年収:380万～550万程度
月給制：月額187200円
給与:※入社直後は時給制1,250円～（年齢、職種、扶養状況により変動）
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／家族手当／住宅手当／社会保険完備／退職金制度／誕生日休暇／テーマパークチケット割引／家族・教育手当／工事手当／介護保険／業績表彰／リフレッシュ休暇／慶弔見舞金／育児就業時間短縮制度／社員持株制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日126日】完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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書類選考→面接数回→内定
※状況により変更になる場合あり
