募集要項
- 募集背景
- SES事業を基盤とし、近年では受託開発サービスも本格的に開始した同社。「エンジニアの地位向上」という理念の下、現場の声を経営に反映し続けることで、高い技術力と顧客からの信頼を築いてきました。現在、同社は単なる技術提供に留まらず、技術で顧客の課題を解決する価値創出企業への変革を進めています。この事業拡大に伴い営業組織の強化が急務となったため、組織の成長を牽引する中心メンバーを新たに募集します。
- 仕事内容
-
エンジニアとして培った技術的な知見を武器に、顧客の課題を本質から解決へ導くソリューション営業をお任せします。技術的なバックグラウンドが、そのまま顧客からの信頼に繋がるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●エンジニアとしての経験・知識がそのまま活かせます
●成長期の営業組織で、仕組みづくりに挑戦できます
●社内のエンジニアと密に連携し、提案を磨けます
■具体的な仕事内容
SES（システムエンジニアリングサービス）を主軸に、ローコード開発、クラウド基盤構築、データマネジメントといった幅広いソリューションをご提案します。
＜仕事の流れ＞
▼顧客が抱える事業上の課題やニーズをヒアリング
▼社内エンジニアやパートナー企業と連携し、最適なソリューションを企画・提案
▼プロジェクトへのエンジニアのアサイン調整
▼導入後のフォローアップや追加提案
◎まずは役員が担当する既存顧客（8～9社）の引き継ぎからスタート。業務に慣れてきたら、既存顧客の深耕（約5割）と新規企業の開拓（約5割）をバランス良くお任せします。将来的には、自社開発プロダクトの提案を担う可能性もあります。
■この仕事で得られるもの
現在の営業組織は少数精鋭。まさにこれから組織を拡大していく変革期です。そのため、決まった型をなぞるのではなく、営業戦略の立案やパートナー企業とのアライアンス強化など、事業の仕組みづくりそのものに携われます。技術とビジネス、両方の視点から顧客に貢献し、事業を創り上げていく。そんなダイナミックな手応えを感じられる環境です。
■教育・キャリア
入社後は、役員（60代）や専任のベテラン営業（50代）が丁寧にサポートします。まずは役員の担当顧客を引き継ぎながら、同社のビジネスや営業の流れを着実に習得していけるのでご安心ください。将来的には自社プロダクトの営業戦略を担うなど、意欲次第でキャリアの可能性を大きく広げていくことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属人数：2名
・構成：部長（役員兼務）、メンバー1名
- 応募資格
-
- 必須
-
エンジニアからのキャリアチェンジを目指す方、ぜひご応募ください！
■こんな方にぴったりです！
・エンジニアとしての知識や経験を、顧客折衝の場で活かしたい方
・自ら課題を見つけ、解決策を主体的に提案していきたい方
・新しい技術や手法を柔軟に取り入れ、営業組織の仕組みづくりに挑戦したい方
・顧客や社内メンバーとの対話を大切にできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
【本社】
住所 ：東京都港区浜松町一丁目１０番１１号 VORT浜松町25階
交通：大門駅徒歩3分、御成門駅徒歩6分、浜松町駅徒歩6分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
ご出社が基本となります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
※勤務時間は、常駐するお客様先の勤務時間に合わせます。
- 年収・給与
-
年収：400～550 万円
月給制
基本給：270000円
残業代：全額支給
変動手当：キャリア形成手当 50,000円
資格取得時には、レベルに応じた合格祝い金を支給。エンジニアの成長意欲を正当に評価し、還元する仕組みがあります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
-
■退職金制度（iDeCo補助金あり）
■資格取得支援制度
■キャリアアップ形成補助制度
■資産形成補助制度（iDeCo加入推奨金）
■ベビーシッター制度
■健康診断
■副業可
■65歳までの継続雇用制度
■社内イベント（全社研修、事業報告会、周年記念パーティーなど年4回）
■部活動
■帰社日（月1回、平日の勤務後、各部で部会を実施しております。）
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
-
面接2回
・一次面接：オンライン
・最終面接：対面(本社)
・選考の過程で、代表や役員と直接話す機会も設けています。
