募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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【年間休日122日】完全週休2日制◎働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
同社の水環境デザイン事業部にて、上水道及び工業用水道に関わる調査、計画、設計、コンサルティング業務をお任せします。スキルや興味にマッチした分野から担当いただきます。
【職務詳細】
・水道施設や水道管の新設、更新に伴う設計計画の策定
・水道事業の経営分析、評価、および将来を見据えた水道ビジョンの策定
・大規模地震を想定した水道施設の耐震診断、補強立案
・アセットマネジメント、施設長寿命化計画、施設更新計画の策定
・浸水想定業務、BCP（業務継続計画）の策定
・官民連携業務（PPP／PFI事業の可能性調査、モニタリング）
・AIやGIS（地理情報システム）を活用した最新の設計・解析業務
【仕事の魅力】
・元請け比率が約90％と高く、地方公共団体（都道府県・市町村）と直接やり取りしながら、上流工程からプロジェクトに携われます。
・AIやGISなどの先進的な技術を積極的に導入しており、効率的かつ高度な技術ソリューションを提供する環境が整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■上水道設計のご経験をお持ちの方
【尚可】
■技術士・技術士補（建設部門）保有
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市西区南堀江1-18-4 Osaka Metro南堀江ビル
各線「なんば」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:510万～670万程度
年俸制：月額425000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金制度、社員持株制度、借上げ社宅制度、表彰制度、育児休養・介護休養制度、社内在宅勤務制度、旅行費用の補助、私的旅行の宿泊補助、健康診断の受診補助、婦人科健診費用負担、インフルエンザ予防接種費用の補助、産業医への相談、クラブ活動補助等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、創立記念日（9月21日）、慶弔休暇、有給休暇（入社初日から10日付与）、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、生理休暇、ボランティア休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
