募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
-
年間休日121日☆正社員登用100％☆働きやすい建設コンサルタント企業【職務概要】
同社にて、主に大型幹線・高速道路の建設における調査・計画・設計(道路・橋梁保全など)をお任せします。
【職務詳細】
・常時5件程度のプロジェクトをお任せします。
・プロポーザル提案／管理をご担当頂きます。
・2～5名のチーム体制で1案件を遂行。
(例)道路チーム／橋梁保全チーム等
【ポジションの魅力】
自身が手掛けた道路・構造物が、次世代にわたって“地図の中で形として残る”為、後々実際に携わった仕事を目にする時に、自身の着実な成長を実感することができます。
【モデル年収例】
534万円：入社8年目 主任／30歳(月給32万／賞与150万)
771万円：入社18年目 課長代理／40歳(月給48万／賞与195万)
1，008万円：入社28年目 次長／50歳(月給54万／賞与360万)
- 応募資格
-
- 必須
-
※建設コンサルタント職未経験者大歓迎！
【必須】下記いずれかにあてはまる方
・鋼構造物(鋼橋など)の制作や架設などの経験をお持ちの方
・コンクリート診断士をお持ちの方
・橋梁の点検経験のある方
【歓迎】
・技術士(建設部門)または技術士補資格
・RCCM資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：契約期間満了時の業務量
通算契約期間の上限：上限なし
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：有(3ヶ月（変更無し）)
- 勤務地
-
大阪市淀川区西中島5-12-8 エス・ティ・エスビル4F
Osaka Metro御堂筋線「西中島南方」駅より徒歩4分
- 勤務時間
-
09:00～17:45
- 年収・給与
-
年収:480万～700万程度
月給制：月額360000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回(3月、6月、12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備、残業手当、通勤手当、家族手当、企業年金基金、退職金制度、資格手当
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休二日制（土日祝）、年末年始（6日）、有給休暇（12日～20日）、8月1日（創立記念日）、その他（水曜ノー残業デー）
- 選考プロセス
-
書類選考→一次選考→最終選考
※状況により変更になる場合あり
