募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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大型案件に携わる事が可能／これまでの経験を活かしてキャリアを築ける環境があります【職務概要】
河川に纏わるプロジェクトの推進業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・河川構造物の設計、河川計画を行っていただきます。
・水害から、まちや人々を守るための治水対策。堤防の整備等のハード対策はもちろん、危機管理対策の減災への取り組みといったソフト対策を組み合わせていくことが重要です。
□具体的には、
・河道計画（自然環境の保全・再生、潤いのある水辺空間の創出）の立案
・河川堤防及び構造物（水門・樋門・排水機場・堰・遊水地等）の計画・設計
・河川水や地下水の利活用に関する対応
・防災・減災計画等
最適な解決策を検討・提案していきます。
□実際のプロジェクト
・国交省業務：鳥屋野潟排水機場の計画・設計
・新潟県業務：過年度洪水被害が発生した五十嵐川・刈谷田川災害復旧対応として、遊水地計画・設計の対応を実施
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・河川構造物の設計、河川計画 などに関するコンサルタント経験、またはそれに準ずる経験保有者
【尚可】
・技術士の資格保有者
・RCCMの資格保有者
・河川業務の経験者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターの方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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新潟県新潟市中央区万代1-1-1 朝日生命新潟ビル6F
JR各線「新潟」駅より、徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時）
- 年収・給与
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年収:570万～1060万程度
月給制：月額285000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※過去実績、5ヶ月分
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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役職手当、専門資格手当、賃貸住宅手当、単身赴任社宅手当、家族社宅手当、通勤手当、別居手当、首都圏手当、短時間勤務、介護に伴う希望勤務地異動制度、独自の介護時間制度、グループ保険(会社負担による生命保険)、人間ドック、各種ヘルプライン(委託弁護士)、親和会、慶弔金、従業員持株会制度 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日以上（完全週休2日制：土日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、創立記念日特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ急ぁ、傷病休暇、出産休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接(部門＋人事)⇒最終面接(役員)⇒内定※適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
