募集要項
- 募集背景
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事業拡大のため増員
- 仕事内容
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【休日日数121日】再生可能エネルギー発電所の電気設計／ワークライフバランス充実【職務要約】
電気エンジニアとして、太陽光発電所、蓄電所、風力発電所の開発・建設における電気分野のエンジニアリング全般を担当します。経験や希望に応じて、受変電設備、自営送電線、太陽光、蓄電池など特定分野を専門的に担当することも可能です
【職務詳細】
・国内の新規プロジェクトの開発業務、電気設計業務
・現地調査（出張あり）、基本設計、見積仕様の策定、電気工事業者サブコンの選定
・メーカー及び工事業者サブコンとの協議
・電力会社及びMETI（経済産業省産業保安監督部）および所轄行政との協議
・設計に関わる計算およびその結果とIEC、国内規格・ガイドラインとの適合の確認
・必要な電気的試験全般のサポート
・既存及び新規技術の評価、工事業者サブコン、メーカーの評価
・その他：必要に応じて各部署へのサポート
★★企業のおすすめポイント★★
チームの拡大に伴い、電気設計が得意なエンジニアを募集しています。
チームは幅広い年代で経験豊富なエンジニアが多数在籍しており、フラットで風通しの良い雰囲気です。裁量が大きく、スピード感をもって仕事に取り組めます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・電気設備設計または当該相当の業務経験２年以上 (2年以上)
・再生可能エネルギー業界経験があれば尚可
・ビジネスレベル以上の日本語力
【尚可】
・業務上AutoCADの使用経験／電気関係の資格をお持ちの方
・エンジニアリング会社や、ゼネコン、メーカー、電気設備会社、電気
・工事会社、電力会社の経験／海外での電気エンジニアリングの経験
・PvsystやPVcase、Helios 3Dを用いた太陽光発電所の設計、シミュレーション及び性能評価経験／SCADAや通信関係の設計経験／ビジネスレベル以上の英語力(社内外コミュニケーション、交渉ができる方)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・柔軟な考え方を持ち、挑戦できる方
・チームメンバーの成長に貢献するスピリットを持った方
・英語ベースのコミュニケーションにアレルギーがない方
└※英語能力は必要ありません。翻訳・通訳はサポートいたします。
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- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限：60ヶ月
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋本町二丁目4番7号 遠五ビル
東京メトロ「三越前」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分 ※フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収:450万～900万程度
月給制：月額378000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年次昇給あり
- 待遇・福利厚生
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フレックスタイム制度あり（コアタイムなし）／交通費支給(上限5万円) ／在宅勤務可能／副業可（詳細はご相談）／資格取得補助あり／慶弔見舞金あり／福利厚生生命保険加入あり／自転車通勤費支給あり／赴任手当／引越規程あり／キャリアナビゲーション制度（社内異動制度）あり
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 土日祝日休み／年末年始休暇／特別休暇（慶弔休暇、育児、介護休暇等）／年次有給休暇／（入社1ヶ月後から毎月に1日ずつ付与し、6ヶ月目に7日付与します。その後は、1年毎に13日から20日が付与されます。）／自然電力休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接
※状況により1回～2回の面接も有。（SPI実施のケース有）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- （心技体の精神に基づき、1年につき7日の有給が付与されます。） 心：自己啓発のための時間(2日)／技：ビジネススキルを上げるための時間(2日)／体：スポーツ等自己の体調管理のための時間(2日)／絆：家族等と過ごすための時間(1日)
