募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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【年間休日125日】大手安定企業！プライム比率8割、多彩な案件で成長できる環境◎【職務概要】
車載ソフトウェア開発の機能安全（ISO 26262など）に関連する開発、プロセスの構築や運用のビジネスを推進していただきます。
【職務詳細】
ご経験・ご意向を考慮の上、以下の業務から担当を決定いたします。
・ECU開発における安全分析
・プロセス構築支援コンサルティング
・機能安全のアセスメント、レポート作成
・同社標準プロセスの機能安全準拠対応
・機能安全技術者育成（教育資料作成、講師）
【キャリア形成】
ご自身の意向やスキルに応じたポジションを目指していただけます。
・技術スペシャリスト：技術的なリーダーとしてプロジェクトをリード
・プロジェクトマネージャー：プロジェクト管理、顧客との折衝、報告を実施
・ビジネス推進責任者：コンサルティングやアセスメントサービスのビジネス拡大を推進
【業務内容変更の範囲】
会社内でのすべての業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・車載ソフトウェア開発経験
・自動車分野での機能安全業務経験5年以上
【尚可】
・機能安全のプロセス導入経験
・SOTIF（ISO 26262）の知識
・A-SPICE、PMBOKの知識
・システム設計や要件分析など上流工程の開発経験
・ECUの制御やハードの知識
・セキュリティの知識
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・目標を持ち、チャレンジできる方
・楽しい職場を作りたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区東新橋2-16-2
各線「汐留」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：なし）
※標準的な労働時間：9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:705万～898万程度
月給制：月額373000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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自社健康保険組合、財形（財形貯蓄奨励金）、退職金、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児休暇、介護休暇
※休日出勤あり／休日出勤となった際は振替休日を取得
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※途中で適性テストあり
※状況により変更になる場合あり
