募集要項
- 募集背景
- PJの新規立ち上げに伴う募集
- 仕事内容
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【東証プライム上場企業のグループ会社】過去10年赤字決算なしの安定企業!【職務詳細】
主に会計(FI)およびロジ(MM/SD)領域において、基幹業務システムの運用保守・ユーザーサポートを担当していただきます。
<具体的な業務内容>
・ユーザー部門からの問合せ対応(一次対応、二次切り分け)
・軽微な仕様変更・設定変更対応(例:伝票処理、マスタ調整 等)
・トラブル対応・エラー解析
・運用プロセスの改善提案と実行支援
・新規業務要件に応じた機能追加・改修の要件整理
・グループ各社との定期的な業務ヒアリング・展開支援
<担当領域例>
・FI(仕訳、債権・債務管理、決算処理、固定資産管理 など)
・MM(購買管理、在庫管理)
・SD(受発注管理、出荷、請求)
※導入後の安定稼働・継続的な改善フェーズにおけるコンサルティングが中心です。ご経験や希望に応じて業務範囲は調整可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SAP FI/MM/SDいずれかの運用・保守経験
(S/4HANAまたはSAP ERP)
・会計もしくは購買・販売業務の実務知識
・ユーザーサポートやシステム設定変更対応経験
【尚可】
・ABAPの基礎的な知識がある方
・複数社での運用支援経験(ユーザー側 or SIer問わず)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターター(主体的)な方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(本採用時と待遇変更なし))
- 勤務地
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東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
各線「大崎」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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※フレックスタイム制(7:00~21:00の間で自由に勤務可能)
標準労働時間帯:9時00分~17時50分
- 年収・給与
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年収:469万~840万程度
月給制:月額276000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(4月/10月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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借家補助制度、持家補助制度(入社後の購入に限る)、資格試験合格報奨金、家族手当、単身赴任手当、退職金制度、通勤交通費(全額支給)、育児休業制度、介護休業制度、テレワーク制度、確定拠出年金
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制(土曜日/日曜日)、祝祭日、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接+適性検査(SPI)→最終面接
※状況により変更になる場合あり
