募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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大手不動産会社へのデジタル化支援を担当いただきます！／リモートワーク可能【職務概要】
不動産業界の顧客先の情報システム部門と一体となり、主に既存システムの開発（ユーザー要件をヒアリングして設計、開発、テストからその後の運用保守まで）を行っていただきます。
現在お客様がデジタルシフトに向けて動いており、多数のプロジェクトが進行中です。同社もそのうちの幾つかのプロジェクトに参画しており、システムリプレースの真っ最中です。 今後も同社が保守運用している基盤系システムの刷新が予定されており、リーダクラスの人材を検討しております。下記は環境や条件になります。
■開発言語や環境は、主にJava、VB.NETやC#、ASP.NET
SQLServer、MySQLです。
■主に要求定義、要件定義、基本設計などの上流工程を担当していただきます。
■会議はオンライン中心（Zoom等）で、作業は主にリモート中心です。（数日間の客先作業の可能性あり）
■勤務地はCBIT開発事務所（リリース、調整作業などでお客様本社に出社する可能性あり）
【メンバー構成】
■マネージャー2名
■リーダー2名
■システムエンジニア5名
■プログラマー6名
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■Java／VB／C#／ASP.NETの開発経験（3年以上）
■SQLServer、OracleなどのDBを利用した開発経験（3年以上）
■テスト仕様書の策定経験があり、テスト作業を一通り経験している方
■調査やソースコードを解析し問題点を把握できること
週1～2回ほどご出社となります。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区外神田2-9-8 ユニオンビル細野 ８Ｆ
各線「末広町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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交通費支給、時短勤務制度あり、在宅手当、インフレ手当あり（コロナ等外部環境により変更）
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次面接⇒Web適性検査⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
