プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
【神奈川:リモート】SNSディレクター ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408122434
NEWプロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

【神奈川:リモート】SNSディレクター ※年間休日120日以上

株式会社メンバーズ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
大手メーカーのSNS戦略に深く携わり事業拡大に貢献
【職務概要】
大手家電メーカーのブランド価値向上とビジネス拡大に貢献するSNSディレクターとして、デジタルコミュニケーションの戦略設計や企画立案、運用、効果検証までを一気通貫で推進し、クライアントの事業拡大をリードしていただきます。

【職務詳細】
・クライアントのSNSアカウントの運用(主にX、Instagram、TikTok、LINEなど)
・SNSプラットフォームの特性を活かしたコンテンツ配信、コミュニティマネジメント、効果測定
・デジタルコミュニケーションの戦略立案、企画提案
・チームメンバーや関係部署と連携しながら、施策全体のプロジェクトマネジメント
・(お持ちのご経験によっては)SNS戦略と連動したWebサイト運用、改善提案
・(お持ちのご経験によっては)広報やブランディング戦略の立案、実行
・(お持ちのご経験によっては)メンバーの指導育成・アウトプットに対する品質管理

★週3リモートのハイブリッドワーク、月平均残業10~15時間と働きやすい環境も魅力です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・SNS運用経験(目安3年以上)
・チームとしてクライアントワークを経験されていること

【尚可】
・SNS広告のプランニングや運用経験
・デジタルマーケティングの戦略策定や提案のご経験
・事業会社におけるブランディング経験や企業広報などのご経験
・マネジメントや育成のご経験、もしくは興味があること
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・周囲と積極的にコミュニケーションをとりながら、チームのパフォーマンス向上に貢献できる方
・広告を手段と捉え、クライアントの事業成長という最終目的から逆算して思考できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
1.神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 フロンティア武蔵小杉N棟14階
2.クライアント先により異なる
1.各線「武蔵小杉」駅徒歩1分
2.クライアント先により異なる
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~18時00分 ※クライアント常駐の場合は、常駐先に準ずる
年収・給与
年収:450万~750万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、定期健康診断、オプション検査費用補助、インフルエンザ予防接種、死亡保険、産休・育休取得制度、看護休暇制度、在宅勤務制度、育児経費サポート、慶弔金、従業員持株会制度、選択制確定給付企業年金制度、サークル支援制度、副業推奨
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日123日、完全週休2日制、祝日、夏期休暇(3日)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔・特別休暇
選考プロセス
【書類選考】→1次【WEBテスト(自宅受験)+人事面接】→最終【エンジニア+社長面接】
※ポジションによって面接回数は異なることがございます。リファレンスチェックを行う可能性もあり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社メンバーズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
チーム型システム開発支援事業

【会社の特徴】
2017年4月に東京証券取引所市場第一部(現・東証プライム)に指定。
企業の事業変革を支えるパートナーとして、DX推進や業務効率化、顧客体験向上に関わる支援を幅広く展開しています。

【クライアントと共に価値を創出する伴走型支援】
同社は、戦略立案からシステム開発、データ活用、運用改善まで一貫して手掛ける点が特徴です。
単なる受託開発ではなく、企業の現場に入り込みながら課題解決を図ることで、持続的な成長と新たな価値創出を実現しています。
設立
1995年6月
資本金
1057百万円(2024年3月末時点)
従業員数
3000名(2025年6月末時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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