プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
【東京:リモート】WEBディレクター(UI/UX・Webサイト改善)
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408067993
NEWプロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

【東京:リモート】WEBディレクター(UI/UX・Webサイト改善)

株式会社ゲオホールディングス
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消の為
仕事内容
2,000店舗以上を展開するゲオグループの事業成長に深く携われます!
『セカンドストリート』の公式Webサイトにおける、ディレクション業務全般をお任せします。事業課題を解決するためのWebコンテンツ制作やUI/UX改善を、要求仕様の作成から効果検証まで一貫して対応いただきます。

■新規コンテンツ・特集ページの制作(家電商材、ラグジュアリーブランドなど)
■既存Webサイト・ページのUI/UX改善、改修(買取サービス関連)
■上記に伴う一連のディレクション業務
・事業部からの要望ヒアリング、課題特定
・要求仕様書の作成、ワイヤーフレーム作成
・デザイナー、エンジニア(社内・外部)へのディレクション、進行管理
・実装前の受け入れ試験(テスト)
・リリース後の効果検証(GA4などを使用)、改善提案

【特徴】
■大規模サイトの希少な経験
月間数千万PVを誇る大規模サイトの情報設計やUI/UX改善に携わることは、キャリアにおいて希少な経験となります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・WebサイトのUI/UXデザインディレクションの経験
(要求仕様書の作成から受け入れテストまで)
・SEOに関する基本的な知識
・Google Analytics(GA4)を用いた分析・効果検証経験

【尚可】
・新規Webサイトの構造設計(情報設計)の経験
・システム開発ディレクションの経験
・システムコンサルティングの経験
・リユース事業(または近しい業界)での業務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・事業課題や要望を正しく理解し、最適な形に落とし込める方
・論理的に物事を考え、筋道を立てて自身の意見を発信できる方
・チームの一員として、主体的に課題解決に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都豊島区南大塚3-53-11 今井三菱ビル
JR山手線「大塚」駅 徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線「新大塚」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
所定労働時間:8時間
年収・給与
年収:450万~550万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回(4月・10月)
待遇・福利厚生
リモートワーク手当、引越補助金、寮・社宅制度(転居を伴う異動が発生した場合に限る)、確定拠出年金制度、社員持株会、従業員割引制度、慶弔見舞金/祝い金、財形貯蓄、自己啓発支援制度/70歳継続雇用制度(定年:65歳)
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土、日、祝日)、有給休暇(入社時に1~3日、入社6ヶ月経過後10日付与)、アニバーサリー休暇、夏季休暇3日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(WEB面接/適性検査)→最終面接(WEB面接)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
フレックスタイム制を導入しており、働く場所も基本的にはリモート勤務が可能です。子育て中の方も多く在籍しており、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を実現できます。(残業平均:月10時間程度)

会社概要

社名
株式会社ゲオホールディングス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
グループ会社の経営企画・管理ならびに子会社の管理業務委託

【会社の特徴】
~プライム上場、国内外2000以上の店舗ネットワークを展開し、リユース業界でトップクラスの市場シェアを誇る同グループ~
同社は、お客さまの「身近な暮らし」をいかに豊かに、そして楽しくできるかという挑戦に、創業以来ずっと取り組んできました。
創業当時、レンタルビデオは1本1日1000円が業界の常識でした。それを同社は、いかにして多くの人が気軽に楽しめるものとするかに挑戦し、全国に展開してきました。また、90年代後半から2000年代にかけてリユース事業を本格化し、業界に先駆けて、循環型社会の実現に向けたビジネスモデルの構築に着手しました。その後、携帯端末の買い替え需要が高まる中でモバイル事業を開始し、近年ではアパレル業界の衣料廃棄問題の解決に向けてオフプライスストア事業を展開するなど、変革に取り組んできました。

物を循環させる体験の価値を多くの方々に伝えることにより、多くの方が多様な選択肢を持ち、
より豊かに暮らせる社会をつくっていきたいと、考えています。
設立
1989年1月
資本金
92億63百万円
売上高
2016年 3月 期 2679億10百万円 2015年 3月 期 2703億08百万円 2014年 3月 期 2623億24百万円
従業員数
6512名(グループ全体)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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