募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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東証プライム上場企業・独立系SIer・残業少なめ・平均勤続年数14.9年【職務概要】
SAP SuccessFactors製品を活用し、お客様へのシステム導入におけるプロジェクト全般(一部も可)での業務を期待します。プライム案件も多数推進しており、顧客への提案活動から関与頂くことも可能です。
もちろん、受注後はプロジェクト作業に従事頂けます。導入だけではなく保守も継続して支援をしているため、中長期的に顧客と関係性を持つことが可能です。
●SAP Success FactorsにおけるCertification取得においても、会社側でサポートしますので、経験はあるが、Certificationをまだ持っていない方でもご安心ください。
【身につく能力】
◎様々な業種＆技術に対応できるバランスの取れた業務領域と高い技術力
◎顧客満足を実現するきめ細やかなサービス
DTSの独自ソリューション（eG-Connector等）も随時展開しており、新たなソリューションを一緒に創造してくれる仲間を募集しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】以下、いずれかの経験
●SAP SuccessFactorsの導入プロジェクト経験、コンサルティング経験、開発経験
●タレントマネジメント・人事給与いずれかの業務知識・ノウハウ・ご経験
●SAP BTP
【尚可】
●SAP認定資格（Certification）保有者
EmployeeCentral（EC）／EmployeeCentralPayroll（ECP）／Performance＆Goals（PMGM）／Succession（SM）／CareerDevelopmentPlanning（CDP）／Learning（LMS）／Compensation（Comp）／Onboarding（Onb）／Recruiting（Rec）／等
●自身が主体性を持ち前向きに業務に取り組める方
●顧客、社内 と適切なコミュニケーションを取れる方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区八丁堀2-23-3エンパイヤビル
東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所
- 勤務時間
- 8時50分～17時35分
- 年収・給与
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年収:450万～695万程度
月給制：月額275000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（4月）
昇給:年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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＜各種制度＞社員持株会、 財形貯蓄、退職金（確定拠出型年金、確定給付型年金）＜慶弔関係＞慶弔の祝金・見舞金＜同好会＞16同好会＜その他＞健保組合の直営保養所・契約ホテルの利用、ベネフィットステーションの各種サービス会員割引で利用、イベントへの参加、等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日122日、土曜日、日曜日、国民の休日、年末年始、会社が休日と指定した日、有給休暇：初年度11日（入社月に応じて変動）・最高20日 ※半休・積立保存制度あり 特別休暇：リフレッシュ休暇（連続３日_入社月に応じて変動）、慶弔休暇、永年勤続休暇、裁判員休暇
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
