募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う組織力強化に伴う増員
- 仕事内容
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【プライム上場グループ】残業時間少なめ×在宅勤務OK×安定基盤の企業◎【職務概要】★育休取得事例も多く、男性の育休取得実績もある企業★
ソフトウェアテスト事業を展開するグループのPMOを募集します
【職務概要】PMOまたはPMO補佐業務として、下記を想定しています
・プロジェクトの課題抽出→解決策提案
・議事録など各種資料作成
・ベンダーコントロール
・プロジェクトスケジュール管理／調整
・各種業務フローの改善
・システムや仕組みの改善→運用
・組織／メンバー／リソースの管理
・成果物の品質分析
■想定される案件
PMO案件の専任者として、PMO関連プロジェクトを中心にアサイン
される想定です。民間企業や官公庁向けシステムの開発などのプロ
ジェクトは中長期でクライアントに入りこむため、腰を据えて一つの
案件に携わることができます。
複数名のチームで支援を行うため、単独での常駐など孤独感を感じる
こともありませんのでご安心下さい。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ITに関わる経験5年以上
└例：・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験（保守含む）
・要件定義／基本設計の実務経験
・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるチームマネジメント経験
・第三者検証の企業や事業会社での品質分析経験
【尚可】
・SIer企業でのベンダーマネジメント経験
・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM／PL／PMO経験
【補足】定年：60歳／再雇用制度：65歳まで
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社の企業理念に共感いただける方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）)
- 勤務地
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【秋葉原センター】東京都千代田区神田練塀町３ AKSビル
（リモート制度あり／東京23区の客先常駐のPJにアサインされる想定）
各線「秋葉原」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 10：00～19：00
- 年収・給与
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年収:450万～800万程度
年俸制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため無し
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費（上限5万円／月）／出張手当／退職金制度／慶弔見舞金／従業員持ち株会／リモートワーク可／副業可（条件あり）／資格取得補助（受験料・交通費含め最大5万円まで支給）／表彰制度／部活制度／コーヒー・紅茶・緑茶無料／オフィス内お菓子販売／社内ワンコイン整体・休養室／資産形成セミナー／ハラスメント対策（無料相談室など）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）／フレックスホリデー／有給休暇（入社日に10日分付与）／年末年始休暇／育休・産休／介護休暇／慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→ 一次面接 → 適性検査（web）→ 二次面接 →内定
※社内SE・システム管理（副部長）ポジションのみ面接3回
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ベテランの方だけでなく、「開発経験を生かしてPMOになりたい方」も募集いたします。ベテランの方は、案件が比較的新しいプロジェクトになるため、関係構築やナレッジ構築もお手伝いいただきます。
