募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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有給取得率100%／絶対評価制度／リモート案件あり／稼働率98％【職務概要】
ネットワークエンジニアとして、民間企業や官公庁・教育機関向けネットワークシステムの提案、設計、構築、運用保守を幅広く担当していただきます。入社後はスキルに応じた工程からスタートし、将来的には設計・構築などの上流工程やプリセールスへのステップアップを期待しています。
【職務詳細】
・インフラ系システムのプリセールス（提案・受注活動支援）
顧客の課題をヒアリングし、最適なネットワーク構成の提案や見積作成、受注に向けた技術サポートを行います。
・ネットワークシステムの設計および構築
・ネットワーク機器の設定および動作検証
・セキュリティ製品の導入支援
・運用保守および障害対応
稼働後のシステムの監視、トラブル発生時の切り分け、復旧作業、構成変更の対応などを通じて安定稼働を支えます。
【ミッション】
エンジニアの成長を第一に考える同社では、単なるタスクの遂行だけでなく、顧客のビジネスに最適なインフラ環境を提案し、技術者として市場価値を高めていくことが求められます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ネットワークエンジニアとしての実務経験（目安1年以上／監視、運用保守経験も可）
・コミュニケーション能力
【尚可】
・ネットワーク関連の資格（CCNA／CCNPなど）
・Cisco、Yamaha、Fortinetなどの機器設定経験
・NW障害対応の経験
・セキュリティ製品（FW、WAF、EDRなど）の利用経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲がある方
・チームでの協調性を大切にし、円滑なコミュニケーションを築ける方
・ユーザー視点を持ち、サービスの成長に貢献したい方
・自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※給与・雇用形態・待遇に変動なし)
- 勤務地
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※取引先により異なる
※取引先により異なる
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間）
※変更になる可能性あり
- 年収・給与
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年収:450万～1000万程度
月給制：月額375000円
給与:※経験、スキル、前職給与考慮の上、規定に併せて優遇します。
賞与:なし
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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副業可能(規定有)、交通費支給(規定有)、報奨金、役職手当、業務手当、引越手当(規定有)、慶弔見舞金、健康診断、インフルエンザ予防接種、PC無料貸し出し、ストレスチェック、社内イベント(入社式、総会、納涼祭、忘年会、学習会など)、資格支援制度(規定有)
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日以上、完全週休2日制、GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休、特別休暇(規定有)、子の看護休暇、生理休暇 ※案件参画中の休日数・就業時間等は就業先の規定に準ずる（シフト制含む）
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
