募集要項
- 募集背景
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- 仕事内容
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リモートあり！残業月18時間！WLB充実／健康優良法人2024 認定！＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：平均残業18時間（実働7.5時間）！、リモートワーク週1回以上！
◆安定経営：健康優良法人2024 認定、無借金経営長期継続、えるぼし（3つ星）
◆福利厚生：家族手当、出産・育児支援制度、育児休業服飾率100％
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【職務概要】
オフィス空間デザインやICTインフラ構築をワンストップで展開する同社にて、社内SEとしてインフラの構築・運用保守を中心に幅広くお任せいたします。
【職務詳細】
・ネットワーク／サーバーの構築、保守、監視、障害対応（WAN、LAN等）
・社内ヘルプデスク業務（IT機器全般の問い合わせ対応等）
・業務効率化に向けた社内IT機器、ソフトウェアの提案および導入
・NW機器の選定、環境測定、検証、キッティング、導入後の運用保守
・サーバー環境の構築および管理、セキュリティ対策の推進
【ミッション】
「社員の健康なくして会社の発展なし」という方針のもと、社員が効率的かつ快適に働けるIT環境を整備し、組織全体の生産性向上に寄与していただくことを期待しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
●社内SEとして、Windowsサーバーの構築、運用、保守の実務経験（2年以上）
【歓迎】
・基本情報技術者資格
・サーバー、PC管理など社内ITに関わる実務経験
（ヘルプデスク、フィールドエンジニア等）
・インフラ構築における要件定義の経験
～★社員は財産、社員の健康なくして会社の発展なし!★～
お客様により良い働きやすいオフィス空間を提供するために、社内で働く社員一人ひとりがより良い仕事を行えるよう、会社のみならず家庭・地域社会において、すこやかに活動できるよう心と体の健康づくりを推進しています。
健康優良企業認定における『銀の認定』を受け、また2019年から経済産業省より『健康経営優良企業』にも認定され、2021年より3年連続で優良な上位500社にあたるブライト500にも認定されています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体性をもって業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区九段南2-3-1 青葉第一ビル
都営新宿線「九段下」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:450万～710万程度
月給制：月額270000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有（7月、12月）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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退職金、在宅勤務、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、継続雇用制度、社員親睦会、財形貯蓄制度、団体生命保険、テレワーク制度導入済み、転勤者家賃補助、新入社員家賃補助、若年者家賃補助
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇（入社直後10日付与）
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接（1～2回） ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 在宅ワークは週1回取得可能。 出社しないとできないことでなければ、基本的に直行直帰も可能であるため、裁量が多く、なおかつワークライフバランスを充実させることが可能です。
