SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】C#サーバーエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408189190
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】C#サーバーエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

VESTA株式会社
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募集要項

募集背景
増員のため
増員のため
仕事内容
リモート勤務可能/フレックスタイム制/休暇充実!
【職務概要】
ゲームの企画、遊びの設計に加わり、ゲーム開発を1から体感いただけます。
ゲームサービス運営に必要な開発全般の経験積むことが可能です。

【職務詳細】
・オンラインゲーム開発、運用
・スマートフォン・コンシューマ向けゲームにおけるAPI実装
・スマートフォン・コンシューマ向けゲームにおけるリアルタイムサーバー実装
・バックエンドツールの開発、運用

その他、ゲームサービス運営に必要な一連の開発業務をお任せします。

◆開発環境:WindowsもしくはMac

◇『ユーザ体験をプランニングできる人材』をめざせる環境
VESTAでは、多様なエンジニア・クリエイターともにプランナーとしてのキャリア形成を図ることが可能です。
細分化された仕事をただこなすだけではなく、自分の仕事の目標や全体像を見て取り組める、ゲーム好きの好奇心をひたすら追求できる環境が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・C#を用いた開発経験(2年以上)
・RDBMS の基礎的な知識
・LinuxをはじめとするUnix系の知識
・GitHubなどを利用したソースコード管理経験・コードレビュー経験
・gRPCやProtocol Buffersなどの通信を実現する技術に対する理解

【尚可】
・リアルタイム通信を利用した開発経験
・独自プロトコルを利用したソケットプログラミング経験
・Dockerを中心とするコンテナ型仮想化環境の運用経験
・障害や不具合時における対応指揮の経験
・リーダー経験のある方
・物理エンジンをサーバに組み込んだ経験のある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・ゲームに対して強い情熱を持っている方
雇用形態
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:自動更新
通算契約期間の上限:上限なし
契約更新回数の上限:上限なし
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区東神田一丁目10-4 新川ダイユウビル9F
各線「秋葉原」駅より徒歩7分
都営新宿線「岩本町」駅より徒歩6分

勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:12時00分~17時00分)
標準的な勤務時間帯:10時00分~19時00分
年収・給与
年収:500万~1000万程度
月給制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し
昇給:年1回(10月)
待遇・福利厚生
通勤手当(上限月3万円)/在宅勤務・出向勤務手当(月3千円)/パソコン等機材貸与(同社規定による)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】■完全週休2日制(土・日)■祝日■その他、会社指定休業日■年次有給休暇(入社6ヶ月後に10日間付与)■夏季休暇(3日間)■生理休暇■母性健康管理のための休暇■子の看護休暇■介護休暇■特別休暇■慶弔休暇■産前・産後休業■育児休業■介護休業
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
VESTA株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
システム開発・運用
ゲーム企画・開発・運用等

【会社の特徴】
■ゲーム事業
もっともダイレクトに、同社が持つ知見や経験を落とし込める事業として主軸に置いています。流行があり、その流行を経たニーズが更に変化して生まれてくる領域であり、常に一線での経験を積んでいきたいと考えております。事業においてもさまざまなフェーズがあります。制作、運営、運営の中にも初期、中期、後期、サービス終了まで、さまざまなコンテンツで実際に経験を積んできました。ご一緒するプロジェクトの状況によって、最適な形でのビジネス構築、計画の策定を基にこれからも計画を実現させていきます。
■サーバー事業
オンラインゲームの運用で培った、会社のフェーズに合わせた運用コストの適正化計画、管理、運用サービスや、大型タイトルのリリース時における大規模トラフィックマネジメントを強みとしたネットワーク設計を提供します。
設立
2020年8月
資本金
900万円
従業員数
30名(2025年11月時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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