SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】システム開発エンジニア(Java) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408085870
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】システム開発エンジニア(Java) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ドリームジャック
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足の解消
仕事内容
チーム配属約8割/エインセンティブ制度あり/副業OK
【職務概要】
クライアント向け業務アプリケーションの開発やiPhone/Androidアプリの開発など要件定義などの上流工程から、設計・プログラミング・テスト・実装・運用保守の下流工程までスキルに応じてお任せ致します。プロジェクトは3~5名のチームで進めます。

<案件事例>
金融機関向け業務支援システムの開発(期間:6ヶ月、人数6名、4名で参画)
※開発環境※
【OS】 Windows
【言語】Java、PL/SQL、HTML、JavaScript
【フレームワーク】 Spring Boot
【データベース】 Oracle SQL
【プロジェクト管理・情報共有ツールなど】 slack、Rocket Chat
【その他】tortoise SVN

<アサインの特徴>
営業担当が決めた案件に問答無用でアサインするのではなく、必ず先に本人に確認したうえでアサインを確定しております。提示した案件がどうしても希望に合わないものであれば、再度営業が案件を探し直すこともあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・Web・オープン系アプリケーションの設計・開発経験が3年以上ある方
・要件定義等の上流工程の経験がある方

【尚可】
・Java・PHPを使用したWeb系業務アプリケーションの設計・開発経験
・将来的にプロジェクトのリーダーやマネージャーを目指したい方
・将来的に経営に参画して頂ける又は興味のある方
・言語:AIやウェアブル端末の開発に興味のある方
・新サービスのアイデア出しなどに興味のある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
※プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当(※扶養の場合 配偶者1万円/月、子供1人5千円/月)、プロジェクト遂行成果による成績手当、資格取得支援制度、受験料支援、コーヒーメーカー完備、服装自由
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日126日、完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~20日、GW休暇、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(5日間)、慶弔休暇、産前・産後休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
■モデル年収:開発経験6年28歳:550万円、開発経験10年(33歳):650万円、開発経験12年(35歳):750万円/リーダー400~600万円想定、MGR600~1000万円想定

会社概要

社名
株式会社ドリームジャック
事業内容・会社の特長
【事業内容】
Webアプリケーション開発/スマホアプリ開発/VR・AR開発
/AI開発/アウトソーシング

【会社の特徴】
大手SierからのWEB・オープン系システムの開発や、iPhone/Android対応アプリの開発などを手がける急成長中企業。
2012年創立にして早くもオフィス移転や、積極的な採用に取り組むなど急成長中の企業です。独自の評価制度や、
より良い労働環境作り等、エンジニア想いの体制が整っています。自社内開発と常駐型の案件をバランスよく請け負い、
WEBシステムやアプリ開発に関わる技術やノウハウを幅広く吸収しています。
このリソースを土台に、今後は自社サービスの立ち上げにも取り組んでいく計画があります。
直近ではAIの活用・スキル習得に会社を挙げて取り組んでいます。今年は「G検定」の取得を注力事項とし、
各チームで取得に向けた勉強会や知識交流会も実施しています。
設立
2012年4月
資本金
1000万円
売上高
-
従業員数
83名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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