募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年間休日125日／完全週休2日制／経験を活かして活躍できます！【職務概要】
・採用管理システムをはじめとする複数プロダクトの基盤となるインフラやCI／CD基盤の設計・構築・運用
・インフラの移行対応
・各プロダクトのパフォーマンスやスケーラビリティの向上
・インフラ構築・運用の自動化や効率化
・障害予防や影響を最小化するための監視やオブザーバビリティ基盤の構築と改善
・新規プロダクト用インフラの設計・構築
【職務詳細】
■短期
・同社の採用管理システムで利用しているPaaSの一部がEOLとなるため、代替方式の設計と移行
・新規プロダクトのインフラ設計と構築
・既存プロダクトのオブザーバビリティ強化
・新規プロダクトの監視やオブザーバビリティ基盤の構築
■中長期
・IaC (Infrastructure as Code) の導入
・プロアクティブなパフォーマンス課題の解決
・開発者体験向上施策の立案と実行
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SREもしくはインフラエンジニアとしての経験 3年以上
・Webアプリケーションのインフラを主体的に設計した経験
・AWSやAzureなどパブリッククラウドでの設計・開発経験
・DatadogやNew Relicなどのモニタリングツールの設計・運用経験
【尚可】
・Webアプリケーションのソフトウェア開発経験
・大規模サービスのパフォーマンスチューニング経験
・オンコール対応などシステム障害の対応経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・現在携わっているプロダクトよりもより複雑でスケールする課題を解きたい方
・ミッションクリティカルなサービスでSREの経験をより深めたい方
・複数プロダクトでのSREを経験したい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋本町4-8-16 KDX新日本橋駅前ビル5階
総武線快速「新日本橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：新日本橋本社のオフィス勤務を原則とし、会社が認めた場合は自宅でのリモート勤務
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム／11：00～16：00）※実働8時間
- 年収・給与
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年収:500万～1000万程度
年俸制：月額420667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績連動賞与
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（月額上限5万円）、リファラル採用手当、ピアボーナス
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休2日制、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（前提条件あり、最大5日）、有給休暇（入社初月より付与）
- 選考プロセス
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書類選考→面談・面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
