Web・デジタルマーケティング
デジタルマーケティング担当(ADs/SEO/CRM) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-407688249
NEWWeb・デジタルマーケティング

デジタルマーケティング担当(ADs/SEO/CRM) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社アップベース
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募集要項

募集背景
事業拡大のための増員
仕事内容
【東証プライム上場グループ】マネージャー候補/成長事業を経営陣と牽引!
【職務概要】
マーケティング(建設Jobs・リアルエステートWORKSの2ブランド)において、定量的な数値をもとに事業成長を更に後押しできる力をお持ちの方を募集しております。
責任者直下で、既存事業・新規事業をグロースさせる難易度の高いチャレンジが可能です!
課題解決に向けての企画提案・実行からサイト運用まで幅広い業務をお任せする事が可能で、大きな裁量を持ちながらご自身の成長が実現可能な環境です。

【職務詳細】
・有料広告(リスティング/ディスプレイの運用、Meta広告)のインハウス運用
・CRM(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策検討、MAツールの運用、ナーチャリング/カスタマージャーニー作成など)
・SEO(テクニカルSEOにおける、競合分析やKWD検討、アルゴリズム解析など) など

★魅力★
・プライム上場グループの急成長事業部:企業基盤を担保しながら成長フェーズの組織で裁量持ってチャレンジすることができるおいしいところ取りな環境です!
・裁量権大きく、キャリアアップのチャンスが多い環境:
事業成長中で新しくチームの中核となるメンバーを募集中です。入社半年でマネージャー昇格実績もあり、自身の市場価値を高めたい・新しい事にチャレンジしたいという方には非常にマッチしている会社です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■以下のいずれかの職種で、上流の課題設定から施策検討、実行後の効果検証まで一連を担われてきた経験
・有料広告(リスティング/ディスプレイの運用、Meta広告など)
・CRM(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策検討、MAツールの運用、ナーチャリング/カスタマージャーニー作成など)
・SEO(テクニカルSEOにおける、競合分析やKWD検討、アルゴリズム解析など)
・ブランドマーケティング(TVCM/マス広告における施策実行とブランド指標やアクション指標に則した効果検証など)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・戦略立案から実行まで、一貫してオーナーシップを持って遂行できる方
・高い難易度に向き合うことを楽しめる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヵ月(条件変更無し))
勤務地
東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワーANNEX3階
JR各線「渋谷」駅 徒歩14分
京王井の頭線 「神泉」駅 徒歩7分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分
フレックスタイム制あり(コアタイム11時00分~17時00分)
年収・給与
年収:540万~840万程度
月給制:月額450000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し ※インセンティブは年4回(5月、8月、11月、2月)支給
昇給:年4回(昇給昇格チャンスあり)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、通勤交通費支給、健康診断・産休・育休(女性取得100%!)、短時間勤務制度(利用実績あり!時短コンサルがQで1,000万売り上げてます!)、ウォーターサーバー設置、月末会/忘年会
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間125日 完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接+SPI検査→最終面接→内定(※状況によりオファー面談設定)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社アップベース
事業内容・会社の特長
【事業内容】
建設業界の企業様の経営、採用、育成、業務効率化、資金調達等の課題を解決するためにIT技術を駆使したコンサルティング業務を行っています。

【会社の特徴】
日本の根幹を支える建設業界では、現在、人材不足や過酷な労働環境などの深刻な問題が山積みです。
そんな建設業界に対して、情報技術を最大限に活用し、持続的に問題解決をサポートができる建設業界の情報プラットフォームの構築を行い、建設業界に関わる全ての人々に継続的な幸福を届け続けるように挑戦します。

現在は、建設業界で1番深刻な人材不足を解決すべく、「建設JOBs」を展開しております。
設立
2020年4月30日
従業員数
60名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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