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【東京:リモート】AI Boosterソフトウェアエンジニア ※土日休み
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-407596203
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【東京:リモート】AI Boosterソフトウェアエンジニア ※土日休み

株式会社フィックスターズ
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
★東証プライム★/最先端AI基盤開発に携わり、世界を変える挑戦を
【職務概要】
LLMなどのAIモデル開発を効率化するMLOpsプラットフォーム「Fixstars AI Booster」の研究開発を担当いただきます。

【職務詳細】
・LinuxやGPUを活用したAI開発環境の性能最適化
・ハードウェアリソースの監視、性能ボトルネック解析、改善策実装
・先端技術リサーチとプロトタイプ開発(eBPF、分散学習など)
・プロジェクトにおける技術課題の特定とリスクマネジメント
・クラウド(AWS/GCP/Azure)やKubernetes環境での実装
・顧客課題の解決につながるプロダクトコードの開発

【その他・魅力】
・最先端のAI/MLOps領域における実践的なエンジニアリングを追求できる
・オープンソースと自社技術を融合し、パフォーマンスと実装効率の両立を目指せる
・社内にはカーネルやGPUのスペシャリストも在籍し、技術的成長の機会が豊富
・大手企業との共同プロジェクトを通じ、社会に与える影響も体感できる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ソフトウェア開発経験
・パフォーマンスエンジニアリングの基礎知識
・Linuxシステムの基本理解
・GitやGitLabの利用経験
・英語での読み書き能力
・プロダクト志向で技術と顧客価値をつなげられる力

【尚可】
・機械学習/AIシステムの開発・運用経験
・GPUを用いた開発経験
・AWS、GCP、Azureなどのクラウド利用経験
・PrometheusやGrafana等のモニタリング基盤の知識
・SaaSプロダクトの開発経験
・英語での口頭コミュニケーション能力
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・技術とビジネス要件の両立を図れる方
・困難な課題にも粘り強く取り組める方
・変化の多い環境でも柔軟に対応できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
【関東】東京都港区(東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 31階)
JR「田町」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(配置転換、出向、転籍の可能性あり)
勤務時間
始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる
※9時間勤務したものとみなす
年収・給与
年収:540万~700万程度
月給制:月額416600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※金額は業績により変動(40万円/年以上を想定)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
社員持株会制度/社外活動費・語学・資格取得補助/MBA・PhD取得支援/メンタルヘルスサポート/ドリンク・書籍・備品購入補助/社員旅行/社内大学・勉強会制度など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考→適性検査・一次面接・プログラミング試験→最終面接(役員)
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
技術の深さと広さを問われるMLOps領域において、実践と研究が両立できる数少ない環境です。先端技術を活かして、社会に大きな影響を与えるプロダクトづくりを一緒に進めませんか?

会社概要

社名
株式会社フィックスターズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
マルチコアプロセッサ関連事業

【会社の特徴】
■同社はマルチコアプロセッサの性能を向上させるソフトウェア開発を行う企業です。
ソフトウェアの最適化に加え、I/Oボトルネックを解消するため、高速ストレージ技術を活かしたシステム全体の性能向上を実現しています。最先端の高速化技術を活かした自社プロダクト開発にも注力し始めており、更なる成長が期待される企業です!

■おすすめポイント
・次世代の技術開発に携わることができ、希少価値の高いエンジニアに成長できる会社です。大学院で博士や修士をとっている社員が多数を占め、各々の専門知識を存分に活かして開発に取り組んでいます。技術勉強会やプログラミングコンテストを自主的に開催しています。
・オンとオフの切り替えをしっかりし、充実した仕事が出来る環境があります。毎年の社員旅行や各種部活動なども実施しています。またプログラミングに必要な設備提供や技術書購入等に関しては、制限なしで支援をしています。
設立
2002年8月
資本金
5億4996万円(2017年9月末現在)
従業員数
320名 (2024年9月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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