プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京:リモート】プロジェクトマネージャー(ロボティクス) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-407539233
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京:リモート】プロジェクトマネージャー(ロボティクス) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社センシンロボティクス
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴い人員募集
仕事内容
ロボティクス×AIソリューションで日本のインフラ業界を変革する企業!
【職務概要】
これまでデスクワークはDXが進んできましたが、インフラ業務等の現場を伴うノンデスクワーク業務についてはホワイトスペースが多く、未だに紙業務や熟練者の判断に頼る場面も多く、大幅な改善の余地があると考えています。
上記の課題に対して、ロボティクスやAI・XR等も活用したソリューションの開発・提供を行っています。
これらを解決するソリューションの創出を更に加速するため、企画・開発・運用を推進するプロジェクトマネージャー・プロダクトマネージャーとして、事業をリードしていただける方を募集しております。

【職務詳細】
・顧客の業務変革に向けたプロジェクトの企画・提案支援
・ソリューション開発におけるPM業務(共創型)
・ビジネス検討・要件定義~リリース・グロースマネジメント
・関連プロジェクトとの調整、ベンダー対応、機器調達、フィールド検証 など

プロジェクトは3~12か月程度の期間のものが多く、現場の課題を解くために多様な技術(AI、ロボット、IOT等)を活用して課題解決を行っています。

【取り扱い技術例】
AI、ロボティクス(ドローン・UGV 等)、IoT



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・システム開発におけるPM/PL/チームリーダー経験
・要件定義・開発ディレクション経験
・ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験

【尚可】
・ROSの概要理解
・移動ロボット(ドローン、UGV, ROV、自動運転車等いずれか)開発経験
・事業会社でのWEBプロダクトマネジメント経験(企画立案、要件定義、UIUX設計、開発ディレクション等)
・事業決裁者に対する起案/交渉経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・社会課題に当事者意識を持って向き合える方
・チーム協業を重視し、自身の強みを活かせる方

雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
〒140-0014 東京都品川区大井一丁目28番1号 住友不動産大井町駅前ビル4階
JR京浜東北線「大井町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フルフレックス制
※試用期間中はフレックス制(コアタイム11:00~16:00)
年収・給与
年収:500万~800万程度
年俸制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のため無し
昇給:年2回(4月、10月)
待遇・福利厚生
通勤手当/選択制確定拠出年金制度/妊娠・出産・育児・介護の各種制度/ウォーターサーバー/住宅手当(通勤手当と選択)/テレワーク推奨
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日124日/完全週休2日制(土・日)/祝日/年末年始休暇/有給休暇(初年度10日)/夏季休暇(7月在籍者に3日付与/例年)/慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定 ※エンジニア職のみコーディングテストあり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社センシンロボティクス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
産業用ドローン、カメラ、スマートデバイス等を活用した業務ソリューションの提供

【会社の特徴】
同社はドローン活用をはじめとした、様々な分野におけるロボット関連ソリューション事業を展開しています。
とくに、自動化/汎用化の効用の大きい領域である、工場設備や河川・ダム・道路、橋梁・トンネル巡視/点検や海上、山岳の捜索/救助、危険区域作業、災害対策などへの取り組みに注力しています。

今後、ドローン市場は黎明期から本格的な普及期に差し掛かり、大きく成長することが見込まれています。
市場拡大にあわせ、同社でも顧客ニーズを吸い上げたサービス開発や組織強化を進め、事業拡大/成長を一層加速させていく予定です。
設立
2015年10月
資本金
555百万円 ( 2024年6月30日時点 )
従業員数
120名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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