募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員のため
- 仕事内容
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パパさんママさん活躍中！企業経営のDXと高度化を推進する自社SaaSプロダクト！【職務概要】
顧客への提供価値が中長期視点で最大化するように、エンジニア目線で事業戦略をとらえながらプロダクト開発に取り組んでいただきます。入社後は同社が提供する既存の経営管理プロダクトや人員計画プロダクト、あるいは新規プロダクトのコアメンバーとして、機能開発・改善をリードしていただきます。
【職務詳細】
・実際のお客様の業務のヒアリングをもとにモデリング、設計
・新機能の開発、既存機能の改善
・日常的なリファクタリング
・チームで開発を進めるためのプロジェクトリード
・開発フローの高速化、効率化、自動化
・LLM／生成AI ＋ Web技術による機能・新規サービスの設計／実装をリード
・技術選定、設計／コードレビュー、パフォーマンス最適化による技術品質向上
・チームメンバーへの技術指導、エンジニアリングマネージャーと連携した育成施策の立案
・技術勉強会、ブログ、カンファレンス登壇など社内外への技術発信による技術文化醸成への貢献
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・チームより大きな組織に影響する技術的意思決定および推進をリードした経験
・チームのプロセス改善、イネーブルメント、各種自動化など、チームの生産性を上げるための取り組みの経験
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発経験（目安5年以上、言語不問）
・テスト設計、テストコードの作成経験（目安3年以上）
・レガシー・大規模システムのリファクタリングまたはリアーキテクチャの経験（例：10年運用されている大規模システムの刷新など）
・アジャイルな開発プロセス（顧客志向、スモールリリース、経験学習、自己組織化）の経験
【尚可】
・フロントエンドの開発経験
・Java、Go、TypeScriptなど、静的型付け言語を用いた開発経験
・パフォーマンス重視のコード作成経験
・LLM／生成AIを組み込んだプロダクトの設計から本番運用の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・ユーザーファーストでプロダクトと向き合いながら開発に従事できる方
・チームや事業に対し、前向きなフィードバックを率直に伝えられる方
・ユーザー、プロダクト、事業、組織に対して、非連続な拡大や価値提供を成し遂げたい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（最大6ヶ月まで延長となる場合あり）)
- 勤務地
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東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル9階
京急本線「泉岳寺」駅より徒歩1分
山手線「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）
- 勤務時間
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10時00分～19時00分
※フレックスタイム制あり（コアタイム：10時00分～15時00分）
- 年収・給与
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年収:700万～2000万程度
年俸制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年2回（4月・10月）
- 待遇・福利厚生
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借り上げ社宅制度、PC周り備品補助、企業型DC等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 土日、祝日、年末年始（12/28～翌年1/3）年次有給休暇（入社時10日付与）、慶弔休暇、子の看護等休暇、介護休暇、生理休暇等
- 選考プロセス
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書類選考→カジュアル面談／1次面接→WST→最終面接（モチベーショングラフ／リファレンスチェック）
※状況により変更になる場合あり
