募集要項
- 募集背景
- 組織強化による増員
- 仕事内容
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大手製造業のPLMプロジェクトで上流から一貫して関わり専門性を高められる【職務概要】
製造業向けPLMシステム導入プロジェクトにおいて、要件定義から開発・
品質管理・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。
顧客や社内チーム（国内／オフショア）と連携しながら、上流から下流まで
一貫して関わることができます。
【職務詳細】
■要件整理・フィジビリティスタディ
（製造業の顧客から業務・機能要件をヒアリング、実現可能性の検証、開発仕様の策定・提案）
■PLMシステムの開発・テスト
（3DEXPERIENCE等のPLM製品に関する実装、動作検証、テスト実施、ドキュメント作成、プロダクト品質を担保するための確認・レビュー）
■チームマネジメント・進行管理
（国内エンジニアおよびオフショア（タイ）チームの指導・育成、進捗状況の把握、タスクの割り振り、スケジュール管理、開発物のレビュー・フィードバック）
■顧客対応・コミュニケーション
（エンドユーザーやベンダーとの打ち合わせ（Web会議中心）、プロジェクト課題の整理と対応方針の確認、日次／週次でのレポート作成と報告）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Webサービス開発における要件定義～設計、実装、テストの一通りの経験
└5年以上
・マネジメント経験（役職はなくとも新人育成や後輩指導のご経験でも可）
【尚可】
・製造業に関する知識、経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 ※条件の変動なし)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋人形町3-10-1 かしきち人形町ビル4F
日比谷線「人形町」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～15時00分）
※標準的な勤務時間：9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額370000円
給与:■首都圏手当20,000円を含む
賞与:年2回（6月・12月）※業績による
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限3万円／月）、家族手当（中学生以下5千円／人、扶養家族の配偶者1万円）、出張手当、産休・育休、育児支援制度、社員旅行、首都圏手当、転居一時金 など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日・祝日)、年間有給休暇10日～20日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
