プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【東京:リモート】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-404143848
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【東京:リモート】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

bravesoft株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
完全週休2日制/800本以上のアプリ開発実績/自社サービス開発も強化中
【職務概要】
同社のプロジェクトマネージャーとして下記業務を担当していただきます。

【職務詳細】
受注からリリース、保守、グロースまで、クライアント製品の開発プロジェクトに幅広く関わっていただきます。案件によってはクライアントと一緒に企画段階からご参画いただき、サービスの共創をベースとしたスタンスで開発プロジェクトを推進していくチャンスもあります。大型プロジェクト管理の腕を存分に発揮していただける環境です。

<お任せする業務の例>
・顧客折衝、打ち合わせのファシリテーション
・要望/要求の収集と分析
・案件受注にあたっての提案書作成
・プロジェクト推進、管理手法の選定
・プロジェクト計画書の作成
・プロジェクト全体進捗の管理と報告
・プロジェクト全体の予算管理
・リスク管理/品質管理
・ステークホルダー管理
・チームメンバーの管理、指導、育成 など


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・要望/要求収集、仕様調整を含めた顧客折衝の経験3年以上
・クライアントとエンジニア両方との高いコミュニケーション力
・プロジェクト計画書、企画提案書、開発見積書などの作成経験2年以上

【尚可】
・PMP資格もしくはMBA学位取得者
・クライアントワーク契約周りの経験
・新規サービス企画の経験
・プログラミングの知識や経験
・AWSをはじめとしたインフラ系の知識や経験

◇◆働き方について◆◇
同社では、週2回の出社と週3回の在宅勤務のハイブリッドな働き方をしています。出社の際は、リアルなコミュニケーションを大事にしています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
 
 
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区芝4-13-2 田町フロントビル6F
京浜東北線「田町」駅三田口 徒歩4分
都営三田線・都営浅草線「三田」駅A5出口 徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分(許可制にてフレックス勤務も可能)
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定
賞与:あり
昇給:あり
待遇・福利厚生
リモートワーク制度、裁量労働制(立候補&承認制)、残業手当、サンデープロジェクト(会社共同の副業支援)、住宅手当(2km以内対象/最大半額/上限7.5万)、部活動補助金、友達紹介ボーナス、育休産休制度、永年勤続祝い金、結婚/出産祝い金、各種表彰制度(年2回、最大10部門より)等
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
年間休日120日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
bravesoft株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■アプリ開発事業

【会社の特徴】
【エンジニア思いの会社】
代表が元エンジニアなので創業当時より“エンジニアにとって理想の会社”を目指しており、エンジニアごとに案件の売上を管理する評価制度や住宅補助などエンジニアを大事にする制度が生まれています。
【トータルプロデュース】
開発技術だけでなく、企画から分析までトータルプロデュースできる事が同社の強みとなり、リピートや紹介で着実に顧客を増やしています。
【明確な事業ビジョン】
創業当初は受託アプリ開発に力を入れ基盤を作り、現在は自社制作アプリに力を入れています。
将来的にはウェアラブルやデバイスの開発/医療や教育、介護福祉などの重要かつ広大な市場で、ITの力を活用していきたいと考えています。
設立
2005年4月4日
資本金
7.8億円(資本準備金含む)
従業員数
170名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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