募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★年間休日126日★安全と健康を守ることを最優先にする職場環境です！【職務概要】
インフラエンジニアとして、エンドユーザーにおけるサーバ「オンプレ／クラウド環境」のヒアリング・取込みから提案、要件定義、設計、構築を行っていただきます。
【職務詳細】
・銀行・証券・流通などのシステム更改や保守作業
・各種サーバ設計／構築
※ご入社いただくタイミングでの案件状況によりますが、設計構築業務からご担当いただくことを想定しています。
【環境】
・サーバ：Windows、Linux
・仮想化：VMware、Citrix、Hyper-V、Nutanix
・クラウド：AWS、Azure、M365、OCI
・自動化：Ansible、Terraform
＜魅力＞
■オンプレ、クラウド等、様々なプロジェクトがあるため、得意な分野を伸ばしつつ、幅広い経験を積むことができ、スキルアップに繋がる環境です。
■日立グループ案件では、大規模プロジェクトの１セクションを対応することが多いため、大きな実績と経験を得られます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・IT業界でインフラ設計・構築の実務経験を3年以上お持ちの方
・IT資格（基本情報技術者資格、パブリッククラウド系資格等）
【尚可】
・1年以上または5名規模のプロジェクトのリーダーとして業務改善活動を牽引した経験をお持ちの方
＜キャリアパス＞
・スキルに応じて、担当もしくはリーダーとしていくつかのプロジェクトに参画いただきます。将来的にはプロジェクト全体の取り纏めを担っていただきます。
・人事育成制度として等級制度の定義と連動したカリキュラム体型が導入されています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら率先的に課題を発見し、論理的思考によって解決できる人
・継続的に新しい技術や知見を習得できる人
・若年層や未経験者への指導や育成が出来る人
・プロジェクトマネージャー、リーダーとして活躍したい方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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関東近辺（東京・神奈川、千葉、埼玉）
※配属先により異なる
※配属先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分※フレックスタイム制有り
- 年収・給与
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年収:618万～836万程度
月給制：月額299500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、各種団体保険、財形貯蓄、全国各種保養所、リゾート施設、えらべる倶楽部、カフェテリアプラン、子ども・介護等支援手当、住宅手当制度
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日126日＋一斉年休3日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季、年末年始、リフレッシュ休暇、時間単位年休、介護休暇、出産・育児休暇、不妊治療休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ITの基盤となる部分を支えるインフラエンジニアは、社会貢献度がとても高く、社会を支える仕事であるというやりがいを得ることができます。
