サーバ・ネットワークエンジニア
【東京:リモート】セキュリティアナリスト ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-405281987
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【東京:リモート】セキュリティアナリスト ※土日休み ※年間休日120日以上

NECネッツエスアイ株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
人員増員
仕事内容
年間休日126日/安心安全で豊かな社会の実現に貢献
【職務概要】
同社のセキュリティアナリストとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
SOC(セキュリティオペレーションセンター)に従事していただき、お客様ネットワークに設置されたセキュリティ製品をリモートで監視を行います。
■セキュリティ監視とそこから派生するサイバー攻撃やマルウェアの分析及び解析作業
■攻撃の防御、被害範囲の特定や復旧に関わるお客様のご支援・セキュリティ強化提案
■同社サービスのご契約、ご利用開始に伴うお客様との調整業務
■お客様向けセキュリティレポートの作成
■新規セキュリティサービスの企画・開発
【部門に関して】
外資系ベンダのセキュリティ製品を中心に多種多様なセキュリティ製品の販売店契約があり、提案・製品販売・設計/構築・運用保守までをワンストップで提供しています。
企業(多様な業種)、官公庁、学校、病院等様々なお客様を対象に、セキュリティ強化に向けて新規設備の導入やサービスの提供を担っており、「安心・安全な事業環境の構築」による社会貢献を目的としています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・セキュリティアナリスト実務経験(3年以上)
・ネットワーク/サーバー/PCの基礎知識

【尚可】
・安全確保支援士、CISSP等セキュリティ系資格保有者
・セキュリティソリューションの販売、設計構築業務経験者
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区芝浦3-9-14 NECネッツエスアイ本社ビル/東京都港区海岸3丁目-22-23  MSCセンタービル
JR各線「田町」駅より徒歩3分/新交通ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)※転勤は当面ないが、総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性あり
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)
標準勤務時間 8:30~17:15
年収・給与
年収:500万~800万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、通勤交通費支給、住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、退職金、企業年金、カフェテリアプラン制度など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日、年次有給休暇(最大20日)、ファミリーフレンドリー休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 等
選考プロセス
書類選考→面接1回※マネージャー等のポジションは2回→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
NECネッツエスアイ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画■コンサルティングや設計・構築などの提供■および国内400ヶ所以上のサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用■監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

【会社の特徴】
同社は、1953年に通信インフラの設置工事を行う会社として設立され、国内外の通信インフラや企業内ネットワーク等を中心に、コミュニケーション技術の発展と社会課題の変化に合わせて事業領域を拡大してきました。そして現在は、コミュニケーションサービス・オーケストレーターとして、企業、通信事業者、官公庁や社会インフラ事業者といった様々な顧客に対し、SIから施工・サービスまで幅広い事業で価値を提供しています。近年、クラウドサービスに代表されるデジタル技術や5Gをはじめとする次世代通信技術の普及が進み、企業や自治体などでDX化に向けた取り組みが本格化しています。

同グループが共通で持つ価値観であり行動の原点は、企業としてふるまう姿を示した「Purpose(存在意義)」「Principles(行動原則)」と、一人ひとりの価値観・ふるまいを示した「Code of Values(行…
設立
1953年11月26日
資本金
131億22百万円
売上高
3595億円(2024年3月期:連結)
従業員数
7601名(2025年3月31日現在:連結)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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