サーバ・ネットワークエンジニア
ストレージエンジニア(クラウドサービス) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-405050992
サーバ・ネットワークエンジニア

ストレージエンジニア(クラウドサービス) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社IIJエンジニアリング
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募集要項

募集背景
案件増加による増員のため
仕事内容
【プライム上場のグループ企業】技術研修メニューが豊富であり、スキルアップ可能!
【職務概要】
同社が提供するクラウドサービスの基盤構築・運用を担当しているチームにて、ストレージ設備の構築、運用を行っていただきます。

【職務詳細】
ストレージ担当として、ストレージ設備の構築、運用業務を行っていただきます。
- 基本設計に基づく増設設計、機器構築、障害試験、関係部署との調整、サービス投入後の運用

【将来的な業務】
・リーダー志向をお持ちの方であれば、メンバーのマネジメントや業務構築を行っていただきます。
・効率性向上を目的とした、基盤構築・運用の省力化・自動化のための仕組みなどの検討と実装、大規模なストレージシステムを扱うことにより、それを束ねるFCスイッチ/ネットワークスイッチ群、巨大なストレージシステムを扱うために必要な高い技術力と、安定的な稼働を支える運用技術が身につきます。

■キャリアパス
ご希望やご経験、現在の技術力に見合ったポジションからスタートし、ハードウェアからソフトウェアまで技術的な運用経験を経て大規模なITサービスの運用スペシャリストとなることができます。入り口はストレージの領域をご担当いただきますが、ネットワーク、サーバーなどやりたい事に合わせて分野を広げていくことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ストレージ製品を利用したSAN/NASの構築、運用経験(1年以上)
・サーバー仮想化に向けたIP-SAN、FC-SANの構築経験(1年以上)

【尚可】
・Python、Bash、expectのスクリプト言語での機器制御プログラミングのご経験
・Ansible等の自動化ツールを活用した運用のご経験

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム
JR線「飯田橋」駅 西口改札口より徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックス勤務 ※コアタイム(11:00~15:30)
年収・給与
年収:500万~600万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
残業手当全額、交通費支給(月5万円まで)、深夜勤務手当支給、資格取得奨励制度(最高5万円支給※一時金となります) 、定期健康診断、人間ドック、生活習慣病検診、産業医面談制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土、日)、祝日、年次有給休暇(試用期間終了後に付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(採用担当)※WEB→適性検査+最終面接(部門長+現場責任者+人事)※WEB→内定(オファー面談)
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
・フォローアップ研修 ビジネススキル系 (プレゼンテーション、戦略思考、自己 PR 等) テクニカル系 (CCNA、LPIC、ITIL、ネットワーク構築等)

会社概要

社名
株式会社IIJエンジニアリング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ネットワーク運用管理■テクニカルヘルプデスク■コンタクトセンター 他

【会社の特徴】
日本のインターネット業界をリードし続ける同社グループにおいて、ISPのさきがけとして豊富な実績を持つグループのインフラ設計・構築・運用・保守を一手に担っているのが同社です。1998年の設立以来、業界トップクラスを誇るグループの中枢としてなくてはならない存在となっています。
同社グループはサービスの企画・設計構築~運用・顧客サポートまでグループ内にて一気通貫で行っており、同社は特に運用業務を担当し、主に「テクニカルサポート」「顧客支援」「インフラ設計構築」「運用・監視」を行っています。
グループの安定感、規模感の大きさのもと、他では成し得ない貴重な経験を得られるとともに、長期的なスキルアップが実現できる環境があります。
「高い品質と信頼性」を支えてきた実績と経験を持って事業拡大を行っています。
設立
1998年2月
資本金
400百万円
売上高
138億円(2020年3月期)
従業員数
1273名(2025年4月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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