募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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年間休日120日以上／フルフレックス／デジタル技術でアジアの小売業を変える！【職務概要】
イオングループの中核を担うプロダクト開発責任者として、中長期的なテクノロジー構想を描き、それを実現するために、社内外のステークホルダーを巻き込みながら推進していただきます。
【職務詳細】
・イオングループ全体の中核を担うプロダクトの中長期的なテクノロジー構想の立案
・部門、パートナー企業といった社内外のステークホルダーとのコミュニケーション
・チームビルディング
【業務上利用することになる技術領域の例】
開発言語：Java、SpringBoot
インフラ：Microsoft Azure
ソリューション：k8s、TiDB、Snowflake、Databricks、MySQL、Redis、Elasticsearch
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・RDBの知識必須
・Object指向言語を用いた基本設計経験
・サービスの可用性や継続性に基づいた技術的な改善活動の提案・実行
【尚可】
・ビッグデータ基盤の立ち上げ経験
・海外オフショア開発ベンダーとの折衝経験
・開発チームビルディング経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目５-１
JR京葉線「海浜幕張」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）
- 年収・給与
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年収:1000万～1500万程度
月給制：月額750000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅助成金（持家・賃貸とも社内規定により支給）、社員買物割引制度あり、企業年金制度、イオングッドライフクラブ（共済会）、育児介護制度あり
通勤手当、住宅助成金（持家・賃貸とも社内規定により支給）、社宅制度、社員買物割引制度、共済会、育児介護制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日：120～125日】年次有給休暇、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接+適性検査→最終面接
※状況により変更になる場合あり
