営業(法人向け)
【リモート】フィールドセールス(eKYC/ベテラン) ※土日休み
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408385288
NEW営業(法人向け)

【リモート】フィールドセールス(eKYC/ベテラン) ※土日休み

株式会社ELEMENTS
上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
【リモートワーク可】認証を空気化し、滑らかな世界を目指し、日々急成長中!
【職務概要】
同社のフィールドセールスとして、オンライン本人確認サービス『LIQUID eKYC』のフィールドセールス業務をお任せいたします。
今後さらに拡大する市場ニーズに応え、より高品質なサービスを顧客に届け続けるためには、営業組織そのものを強く、逞しく進化させるための募集となります。

【職務詳細】
・ISからトスアップされた商談または問い合わせからの商談対応
・顧客の課題ヒアリング、要件定義、提案
・API仕様書を用いたシステム連携の初期案内
・契約締結までのプロジェクト管理(社内法務やセキュリティ部門との調整含む)

【ポジションの魅力】
・「PM力」と「技術力」:契約して終わりではなく、システム導入からリリースまで伴走するため、プロジェクトマネージャーに近い視座とスキルが得られます。
・圧倒的な打席数:常時数十件を並行担当。顧客ごとに異なる要件に対し、自身の裁量でプロジェクトを推進。質の高い「打席」に数多く立つことで、短期間で本質的な提案力を磨ける環境です。
・社会インフラを作る実感:担当案件がニュースリリースとして世に出るなど、社会への影響力を実感できる。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
下記いずれかの経験
・無形商材の法人営業経験3年以上
・SIerでの法人営業経験2年以上

【尚可】
・同時に複数案件の商談・案件を並行して管理した経験
・IT、SaaS、Web業界でのソリューション営業経験
・MEDDIC、BANT-Cなどの営業フレームワークを理解・実践した経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ビジネスレベルの英語力(※Web会議や対面での英語折衝が可能なレベル)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同社の目指す世界に共感し、ワクワクできる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3-8-3 日本橋ライフサイエンスビルディング3(5F)
JR総武線「新日本橋」駅5番出口より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フルフレックス制度 (コアタイムなし)
年収・給与
年収:550万~1000万程度
月給制:月額458400円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年1回
待遇・福利厚生
社会保険完備(関東ITソフトウエア健康保険組合、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、交通費(全額支給)、住宅手当、転居手当、在宅勤務手当、オフィス飲料自販機無料、懇親会費用(ランチ/ディナー)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(入社時点で10日間付与)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児/介護休業
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定(※ポジションによっては選考回数が増えるケースあり)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ELEMENTS
事業内容・会社の特長
【事業内容】
画像認識エンジンの研究・開発/データ分析基盤の研究・開発/衣、食、住、本人認証ソリューションの企画・開発・製造/GPUクラウドサービス運営、GPUデータセンター運営

【会社の特徴】
同社は、「認証を空気化し、滑らかな世界をつくる」というミッションを掲げ、
生体認証とAI技術で次世代の社会インフラを創造する東証グロース上場企業です。

同社が目指すのは、誰もが手ぶらで生活できる未来。家の鍵も、財布も、身分証も不要になる。
そんな、紛失や盗難、なりすましの不安から解放された、究極に便利で安全な社会の実現を本気で目指しています。

事業の急成長に伴い、同社のコアプロダクトであるオンライン本人確認サービス『LIQUID eKYC』の提供価値をさらに高め、
社会のインフラを共に創り上げる、情熱ある仲間をお待ちしています。
設立
2013年12月
資本金
1億円
従業員数
87名
気になる

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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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