営業(法人向け)
不正調査プロジェクトの営業(セールス)・プロジェクト推進 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408120230
NEW営業(法人向け)

不正調査プロジェクトの営業(セールス)・プロジェクト推進 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社foxcale
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
【年間休日120日以上】デジタルフォレンジック/働きやすい環境でキャリアアップ!
【職務概要】
プロジェクトの立ち上げから完了までを一貫して担当し、同社の不正調査ビジネスの拡大に貢献していただきます。

【職務詳細】
■案件獲得と提案活動
・弁護士事務所や監査法人等の外部専門家とのネットワーク構築と関係維持
・不正調査依頼内容に応じた最適な調査計画、予算、スケジュールを含む提案書作成とプレゼンテーションの実施

■調査の実行と管理(プロジェクトマネジメント)
・調査チームの組成と統括、キックオフ、契約締結、進捗管理、品質管理
・不正調査の進捗(証拠発見・調査範囲の変更等)に応じた的確なアレンジ、アサインメント、ネクストアクションの整理

■報告とアフターフォロー
・調査結果の取り纏め、請求等のクロージング業務
・調査後の再発防止策の提案、および関連ソリューションのクロスセル/アップセル提案

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■以下いずれかあるいは双方通算で5年以上の経験がある方
・法人営業経験
・カスタマーサクセス経験

【尚可】
■一般企業への無形商材、コンサルティング提案の経験がある方
■情報システム部門、法務部門、監査部門等を対象とした商材、サービス、コンサルティング提案の経験がある方
■弁護士事務所、会計事務所等を相手としたコミュニケーション経験がある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■インサイドセールスやフィールドセールス等で得られないプロジェクトマネジメント等のキャリアを身につけていきたい方
■企業における不正リスクに真正面から向き合い、社会的意義のある仕事をしたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都千代田区神田神保町1-14-3 MT-O神保町3階
半蔵門線・都営三田線・都営新宿線「神保町」駅より徒歩1分
千代田線「新御茶ノ水」駅より徒歩10分


勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フルフレックスタイム制(コアタイム:なし)
年収・給与
年収:500万~700万程度
年俸制:月額416667円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績に応じて決算賞与支給(支給実績あり)

昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費全額支給、ベネフィットサービス、服装自由、慶弔金(規定あり)、資格取得費用補助(補助可能資格規定あり)、ウォーターサーバー完備、社用PC貸与、健康診断、副業可
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、年次有給休暇(入社初日10日付与)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【会社を一言で表すと…】 ITのちからで社会正義を貫く。不正を根本から解決する リーガルテックベンチャー企業です!

会社概要

社名
株式会社foxcale
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■デジタルフォレンジックのソフトウェア及びハードウェアの企画、研究、開発、設計、製造、販売、保守、リース、賃貸及び輸出入並びにこれらに関するコンサルティング業務■デジタルフォレンジックによる収集データの解析、レビュー、データ入力及びそれに伴う事務処理の受託

【会社の特徴】
■Techスタートアップ×プロフェッショナルファーム
同社は、「先進的なITテクノロジー」と「プロフェッショナルの人的スキル」をかけ合わせ「フェアであることがもっと尊ばれる社会を創り出したい」という理念のもと、SIerや公認会計士としてのキャリアとネットワークを有するメンバーが中心となり設立したスタートアップです。
■事業ドメインは「不正」
現在は、企業としての足場がための初期フェーズとして、不正調査用のドキュメント・レビュー・プラットフォームの開発、第三者委員会調査等をはじめとする不正・不祥事案件の調査(デジタル・フォレンジック領域の調査が中心)を主軸の事業としています。今後は、同社のコアコンピタンスを活かし、国内だけはなく海外も、そして、有氏c
設立
2019年12月
資本金
3500万円(資本準備金含む)
従業員数
25名(2025年3月現在)
気になる

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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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