営業(法人向け)
【リモート】営業 (測量・計測機器) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-407859115
NEW営業(法人向け)

【リモート】営業 (測量・計測機器) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ソーキ
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員のため
仕事内容
【東証上場グループ】年間休日125日/残業20H以内/ワークライフバランス◎9割既存営業
【職務概要】
測量機・計測機器等卸レンタルの営業(既存9割:新規1割)

【職務詳細】
仕事の流れ(1日10件程度)
▽建設機器・測量機のレンタル会社様への挨拶回りや新商品の案内、勉強会開催のため訪問します。
▽お客様が担当している工事現場の内容やお困り事を聞いて適切な機材をエンドユーザーに提案いただけるようにフォローします。


【充実の研修制度】
・入社後1か月程度の期間は、大阪本社もしくは東京本部にて研修が予定されています。
・入社後半年~1年に及ぶ研修期間があり、その間は下記の名古屋営業所にて勤務いただきます。
名古屋から遠方にお住いの方については、企業様にて指定のマンスリーマンションをご用意いただけます。
【名古屋営業所】
住所:〒451-0052 愛知県名古屋市西区栄生1-18-2 ドゥ・ミールドゥ1階


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車第一種運転免許
→日常で一般道・高速道路問わず運転に不安が無い方
・なんらかの営業/販売ご経験を有する方(ケータイ販売や家電量販店など)
※人材業界・自動車業界・保険業界・不動産業界等多種多様なキャリアの方が活躍!

★ご自宅から訪問先へ直行直帰で稼働して頂きます。
営業車・PC・社用スマホなど必要物はすべて会社から貸与します。

【卸レンタルのルート営業とは?】
大手建機会社や建設会社などの代理店を相手に、定期的に訪問してレンタル商品やサービスの提供・提案を行う業務です。
実際にレンタル品を使用するのは建設現場のお客様(エンドユーザー)であり、代理店との関係を維持しながら、エンドユーザーのニーズに応じた商品を提案します。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・チームワークで着実に成果を積み上げるのが好きな方
・新しい知識を柔軟に吸収していける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
石川県/富山県/福井県いずれか
ご自宅を拠点として営業活動をしていただきます。
※直行直帰となります
勤務地変更の範囲:同社全事業所 ※本人の希望がない場合、 転居を伴う転勤はありません
勤務時間
8:45~17:30
年収・給与
年収:450万~600万程度
月給制:月額270000円
給与:研修期間中は居住地に応じて赴任手当を支給します
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(3月)
待遇・福利厚生
退職金制度/確定拠出年金制度/永年勤続者表彰制度/スポーツジム補助制度/資格取得支援制度/サークル活動/そくりょう&企業年金基金制度/社員旅行/懇親会/社有車貸与
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝)/慶弔特別休暇/年末年始休暇/夏期休暇/有給休暇(入社半年経過時点10日、平均取得日数:12.95日)/産前産後・育児休暇/介護休暇
選考プロセス
一次面接(1時間)+筆記試験(1時間) → 最終面接(1時間) ※原則対面面接
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
出張:年数回(2泊ほど宿泊を伴うもの有)

会社概要

社名
株式会社ソーキ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
測量機・計測機器のレンタル・販売・修理・自動計測システムの開発・レンタル・販売・オリジナル製品の開発・レンタル・販売

【会社の特徴】
顧客第一と社会貢献を理念とし、更に高い顧客満足度を目指すことや、現在及び未来に貢献できる企業団を確立しています。
同社は測量機・測定器・計測器のレンタル・販売、同社開発の自動計測システムのレンタルで、道路を作る、橋を架ける、トンネルを掘る、
建物を建てる等の土木・建築現場のあらゆるものを「はかる」という点に特化しています。
常に高精度の測量機器や計測ノウハウを提供してきた同社は、建設機器レンタル市場において全国で約20%のシェアを誇り、
30年近く多くの実績を積み上げてきています。
設立
1989年4月
資本金
20000000円
売上高
2021年10月 4631百万円 1122百万円 2022年10月 4896百万円 843百万円
従業員数
343名(2025年7月1日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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