募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
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【成長率昨年比122%】業績は好調トレンドでまだまだ成長を続ける企業です！【職務概要】
同社にて下記経理業務をお任せいたします。課長候補としての採用です。
【職務詳細】
・年間予算の策定
・伝票処理
・入出金管理
・請求書のチェック、発行スケジュール管理（請求書の作成は別の担当者が行います）
・会計ソフトへの入力（使用ソフトはキャッシュレーダー）
・月次決算、年次決算
・銀行関連の対応業務
・給与明細の手配、振込処理（将来的にお任せする予定の業務です）
・各種保険(社会・労働保険等)の手続き（将来的にお任せする予定の業務です）
入出金等のスケジュール管理や、イレギュラーが起きた際の対処方法が一部曖昧になっているため、経理に関わるルールの策定をお任せします。
経理側で管理しやすい仕組み作りをしていただき、各部署との連携をよりスムーズにしていただきたいと考えています。
当ポジションは経理業務がメインとなりますが、配属先部署が【総務経理部】となっているため、一部、労務や総務業務を担っていただく予定です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建設業の経理のご経験5年以上（工事現場の原価計算経験がある方）
・Excelの使用経験（関数計算ができれば可）
・普通自動車免許
【尚可】
・建設業経理士2級以上（入社後、取得していただく予定です。合格した際には試験費用は会社負担）
・日商簿記2級以上
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 同条件)
- 勤務地
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新潟県長岡市青山新町35
JR各線「長岡」駅より車で12分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:350万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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定年制：あり、66歳（継続雇用制度あり、70歳）、退職金：あり（中小企業退職金共済）、職長手当、職務手当、営業手当、通勤手当
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日：105日、第2／第4土曜日、日曜日、祝日、その他（企業カレンダーによる）、お盆、年末年始 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
- 選考プロセス
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書類選考→対面面接：社長＋専務取締役（1～2回）※Web面接の実施も可能
※状況により変更になる場合あり
