経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
【東京:リモート】COO ※土日休み
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:WORKP-408589745
NEW経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド

【東京:リモート】COO ※土日休み

AIスマートワーク株式会社
管理職・マネジャー 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員
仕事内容
現場実装特化型のジョイントベンチャー/リモート&フレックス/土日祝休み
【職務概要】
AIスマートワーク株式会社では、代表と共に事業開発をリードし、独自のサービス発掘から組織マネジメントまでを担う最高執行責任者(COO)としてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・独自の勝ち筋サービスの探索、仮説検証、事業化の推進
・大型案件における戦略提案および受注活動のリード(構造化・分析的思考を活かした提案)
・既存顧客の深耕および新規開拓営業の指揮(セールスメンバーのマネジメント含む)
・AIコンサルティングサービスのパッケージ設計およびサービスのブラッシュアップ
・セールス、デリバリー体制の構築および組織マネジメント全般
・中長期的な成長戦略、採用計画、事業計画の策定と実行

【入社後の流れ】
まずは代表に同席し、業務理解を深めながら実務に取り組んでいただきます。正解のない問いに対して仮説を立て、検証と改善を繰り返すプロセスを共にリードしていただくことを期待しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・コンサルティング経験、または新規事業・事業開発の立ち上げ経験
・大手企業の役員や事業部長クラスとの折衝経験

【尚可】
・AIまたはDX領域での事業開発、コンサルティング実績
・スタートアップ企業での創業、グロース(事業成長)経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・わからないことを素直に聞き、関係者と円滑に連携できる方
・自ら旗を立ててチームを動かせる方
・スタートアップ特有の変化を前向きに楽しめる方
・過去の成功体験に固執せず、新しい技術や状況に合わせて自分をアップデートできる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(期間中の給与・待遇に変更なし))
勤務地
東京都品川区東五反田1-7-11 アイオス五反田ANNEX202
各線「五反田」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分(フレックスタイム制あり/コアタイム:11時00分~15時00分)
年収・給与
年収:800万~1200万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績による)
昇給:年2回(1月・7月)
待遇・福利厚生
退職金制度、表彰制度(インセンティブあり)、クリエイティブワーク制度、副業制度、WELCOMEBACK制度、健康診断(女性は婦人科検診も隔年受診可)、インフルエンザ予防接種、永年勤続表彰制度、結婚・出産お祝い金、WELBOX加入、リファラル採用制度、新規社内制度提案、時短勤務制度、服装自由
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、フリーバカンス休暇(年次有給休暇に3日間上乗せして付与)、特別休暇(慶弔など)
選考プロセス
書類選考→一次面接→最終面接(2~3回予定)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
AIスマートワーク株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・生成AIの導入支援、研修・生成AIの活用サポート及び活用コンサルティング・生成AIに関するソフトウェアの販売

【会社の特徴】
AIスマートワーク株式会社は、国内トップクラスのAI技術力を誇るエクサウィザーズと、DX人財サービスで豊富な実績を持つコクーが手を組んだ、現場実装に特化したジョイントベンチャーです。
同社の最大の特徴は、最先端の生成AIを「導入して終わり」にせず、現場の社員一人ひとりが実務の道具として使いこなせるまで徹底的に伴走し、組織全体に定着させる独自の支援体制にあります。
コクーが培ってきた「AI女子?」などの人財育成ノウハウと、エクサウィザーズの高度なアルゴリズムを融合させることで、技術と人間のスキルを最適に組み合わせた、真に実効性の高いDXソリューションを提供しています。設立直後のスタートアップらしいスピード感と柔軟な機動力に加え、有力企業2社の強力なバックボーンによる安定した経営基盤と高い信頼性を両立しており、企業の働き方を次世代の「スマートワーク」へと進化させる司令塔として注目されています。
設立
2025年8月5日
資本金
50000000円
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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