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◤CFO候補|新市場を切り拓く営業DX SaaS企業◢ 年収1,000~1,800万/IPO準備
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掲載期間:26/04/10~26/04/23求人No:EHRC-44887
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◤CFO候補|新市場を切り拓く営業DX SaaS企業◢ 年収1,000~1,800万/IPO準備

新規事業 土日祝休み
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募集要項

募集背景
営業DXやSaaS市場の拡大を背景に、同社は日本初の「インテントセールス」を本格実装したSaaSを展開し、創業から短期間で急成長を遂げています。
成長市場の中で、導入社数拡大・ARR拡大を進めながら、3~5年以内のIPO達成を見据えた経営基盤の強化が重要テーマとなっています。

今回の募集は、事業拡大に対して上場準備を主導できる財務・会計・ガバナンスの中核人材が不足していることが背景です。
若手中心の急成長組織であるため、年次に関係なく実力と意欲に応じて経営に近い裁量を持ちやすく、CFO候補として経営陣の一員に近い立場から仕組みづくりを推進できます。

今後はIPO準備だけでなく、資本政策や中長期経営管理の高度化を通じて、会社の成長性そのものを形づくるフェーズにあります。
仕事内容
IPO準備を主導し、財務・会計・資本政策・ガバナンスを整えながら、急成長SaaS企業の企業価値最大化を牽引する役割です。
【業務内容】
IPO準備・会計・ガバナンス
・IPO準備全般のリード(証券会社・監査法人・取引所対応の窓口)
・J-GAAPに基づく決算体制および開示体制の構築・運用
・J-SOX対応を含む内部統制、各種規程、ガバナンス体制の設計
資本政策・資金調達
・エクイティ/デット両面での最適な資金調達戦略の立案・実行
・ストックオプション設計および資本政策の最適化
・高精度なキャッシュフロー予測に基づいたバーンレート・ランウェイ管理
事業計画・予実管理
・SaaS KPI(ARR, LTV/CAC, NRR等)と財務三表を連動させた中長期計画の策定
・月次予実レビューおよびKPIモニタリングの仕組み化とファシリテーション
・新規投資案や特殊取引における財務・税務・法務微的な観点からのリスク評価
コーポレート部門のマネジメント
・経理・財務・法務を中心としたコーポレート機能の統括
・組織規模の拡大に応じたマネジメント体制の構築および採用のリード

応募資格
必須
【必須要件】
・公認会計士資格をお持ちの方
・監査法人での実務経験(目安5年以上)
・上場企業の監査現場責任者としての実務経験
・決算、開示、内部統制(J-SOX)に関する深い知見
・連結決算、適時開示、有価証券報告書等の実務経験またはレビュー経験
・PL/BS/CFを連動させた、高度な財務モデリングスキル
・変化の激しい環境において、自ら手を動かし現場のオペレーション構築を完遂できる実行力
・スタートアップ特有のスピード感および目標達成に対する強いコミットメント
歓迎
【歓迎要件】
・USCPA、税理士、MBA等の専門資格
・スタートアップにおけるCFO・経営企画・事業企画いずれかの実務経験
・IPO準備企業におけるファイナンスまたは経営管理の実務経験
・J-GAAPおよびSaaSビジネスにおける収益認識に関する専門知識
・グローバルオファリングや海外投資家対応(英語)の実務経験
・コーポレートマネジメント経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
IPOを牽引する経営直結の財務責任者候補
勤務地
東京都
勤務時間
フルフレックスタイム制(フレキシブルタイムは5:00~22:00、コアタイムなし)
年収・給与
1000万円 ~ 1799万円
待遇・福利厚生
■健康診断 Medical checkup
■通勤手当 Travel allowance
全額支給

■その他 Others
高性能 Mac book 貸与
書籍購入手当 Wantedly Perkの利用
Perk(パーク)|従業員が喜ぶ福利厚生パッケージサービス
Uber Eatsクーポン付与
リゾートワークス|出張やプライベートの旅行のサービス
※対象者:役員、正社員のみ
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日
選考プロセス
書類選考 → 面接(複数回) → 内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・日本初の「インテントセールス」を本格実装したSaaSを展開し、営業DX市場の中で独自ポジションを築いている企業です。主力事業はインテントセールスSaaSの開発・運用です。
・2021年設立のスタートアップでありながら、2024年時点で導入企業数400社超、ARR20億円突破という急成長を公表しており、市場拡大フェーズと事業拡大フェーズの両方にいる点が大きな特徴です。
・現在はIPOを見据えた重要な変革フェーズにあり、事業だけでなく、会計・財務・内部統制・ガバナンスといった経営基盤そのものを作っていくタイミングです。CFO候補として、単なる管理部門ではなく、経営の中心で未来を形づくる裁量があります。
・一方で、フルフレックスタイム制、リモートワーク可、土日祝休み、年間休日125日といった制度面も整っており、成長環境と働きやすさを両立しやすい点も魅力です。
設立
2021年7月
従業員数
176名
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株式会社エリメントHRC
厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-302014紹介事業許可年:2007年
設立
2006年11月
資本金
1000万円
代表者名
狩野 洋輔
従業員数
法人全体:45名

人紹部門:32名
事業内容
有料職業紹介業
各施設、機関における難解求人に対するサーチ請負
採用業務のアウトソーシング
外国人医療従事者誘致/教育/就職支援業務
企業/医療機関のコンサルティング
ポータルサイト企画・運営(オンラインショッピング含む)
研修事業(個人対象/法人対象/eラーニング販売)
厚生労働大臣許可番号
有料職業紹介事業 13-ユ-302014
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京都(大森)
登録場所
東京
〒143-0023 東京都大田区山王2-5-10 大森野村證券ビル4F <本社オフィス>
ホームページ
https://www.element-hrc.com/index.html
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