募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年間休日124日／働きやすい制度充実／在宅勤務制度充実・時短勤務の方も多数【職務概要】
利益につながる人事企画と伴走型の支援を行うのがアタックス・ヒューマン・コンサルティングです。主にクライアントの人事制度構築支援・運用支援等の企業人事戦略のコンサルをてがけています。
【具体的には】
（1）人事制度改革・運用支援（評価制度、報酬制度）
（2）人財育成支援（研修等を盛り込んだ教育支援）
（3）組織風土改革支援（組織活性化のための支援）
（4）労務管理に関するコンサルティング
（5）研修講師
■同社が担当する課題・テーマ例
・採用や定年延長など雇用増加
・魅力的な報酬（賃上げ）
・リスキリング等の教育
・頑張った人が称賛される体制の構築（評価制度の活用）
・女性活躍に代表されるダイバーシティ環境の創出
・仕事へのモチベーションや生産効率の向上、事業計画の実現
・エンゲージメント関係（会社と社員の間にパートナーシップが築かれる）の醸成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・人事制度構築経験のある方もしくは研修講師経験者
・社会保険労務士資格もしくは中小企業診断士資格
※コミュニケーション力・思考能力や提案力を重視します。
※自己が行った仕事に対する責任感をお持ちの方、成長意欲旺盛な方を歓迎致します。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー8F
地下鉄桜通線「国際センター」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～17：30
- 年収・給与
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年収:550万～750万程度
月給制：月額268000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（基本給の～5ヶ月）※目標達成と業績による
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度、家族手当(配偶者10，000円・子供5，000円／上限30，000円)、企業年金、拠出年金制度、財形制度、社内融資制度、育児短時間勤務制度、リゾートホテル会員、資格取得支援制度 あり
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日日数124日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始、夏期休暇、特別慶弔休暇、有給休暇10日～40日、
- 選考プロセス
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書類選考⇒1次選考（面接＋適性検査）⇒2次選考または、最終選考⇒内定
※状況により変更になる場合あり
