社内SE・システム管理
DX推進マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/09~26/04/22求人No:WORKP-407561025
NEW社内SE・システム管理

DX推進マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

ダイハツ工業株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う対応技術者の募集
仕事内容
軽自動車に強みをもつカーメーカー/国内外で安定のシェア・地位を確立
【職務概要】
経営層との連携を取りつつ、各部門のDXをリードし、プロジェクト企画から実行、評価まで一貫して管理します。

【職務詳細】
・DXビジョンに基づくアクションプラン策定および実行
・DXプロジェクト全体の企画、推進、進捗管理、評価
・業務プロセス改革の企画、推進
・新規デジタル技術の導入検討および導入後の運用支援
・最新テクノロジーや市場動向の調査、分析
・各部門の業務改善支援およびデジタルツール導入の管理
・「DX委員会」などの社内会議体での意思決定サポート
・プロジェクトメンバーやチームのマネジメント、育成
・関係部門および経営層との定例会議・報告業務
・ステークホルダーを巻き込み、部門横断型でDXを推進
・小規模案件からスタートし、成功事例を積み上げるプロジェクト運営
・データ活用やAI活用に関する施策推進、社内教育への貢献
・新たな施策提案、アイデア実現に向けたプレゼンテーション
・講義などを通じたDX推進人材育成への関与

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・DX推進やデジタル関連プロジェクトのマネジメント経験
・プロジェクト管理の基礎知識およびチーム内外との協働経験
・部門横断型プロジェクトの推進経験
・問題解決能力、分析的思考能力、優れたコミュニケーションスキル
・自主性と学習意欲が高く、新しい技術を迅速に習得できる能力
・デジタル技術やソフトウェアツールに関する基本的な知識と使用経験
【尚可】
・多様な業界やビジネスモデルでのDX推進経験
・IT業界やコンサルティング業界での実務経験
・デジタルマーケティング、ビジネス戦略立案に関する知識や経験
・アジャイルやリーンなど現代的な開発手法の知識と経験
・チームリーダーやプロジェクトリーダー経験
・ビジネス戦略の立案・実行経験
・PMP資格
・G検定、E資格、データサイエンティスト検定、統計検定
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都中央区日本橋2-7-1
JR総武線「新日本橋」駅 徒歩12分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(標準時間:8時45分~17時30分)
年収・給与
年収:400万~900万程度
月給制:月額198000円
給与:■月給は基本給。経験などを考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当(自宅~勤務先の交通費を実費支給※月上限10万円)、家族手当(世帯主である者に対して支給※配偶者、子供等)、寮社宅(独身寮)、引越し補助(対象要件あり)、家賃補助(通勤1時間半を目安に引越しが必要な独身者が対象)、育児・介護休職 
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日121日、完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休職、子の看護休暇
有給休暇:入社3ヶ月経過後から付与
選考プロセス
書類選考→SPI検査→面接1回→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ダイハツ工業株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売

【会社の特徴】
同社は軽自動車、小型自動車を中心に展開している自動車メーカーです。
1907年に内燃機関の国産化を目的に産学協同で設立された発動機製造株式会社を発端とし、
1931年に500ccのエンジンを搭載した3輪自動車を発売しました。
以来、世界で愛されるスモールカーづくりをめざし、軽自動車を中心とした事業を歩んできました。
現在は大手自動車メーカーグループの一員として、国内、海外、受託・OEMの三事業を柱に、
「低燃費/低価格/省資源」と高い付加価値を両立したクルマづくりを追求しています。
設立
1907年3月
資本金
284億円
従業員数
12577名(2025年4月1日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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