募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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国内で高いシェアを誇る産業用濾過フィルターメーカー！～年間休日125日～【職務概要】
社内SEとして、担当プロジェクトの企画・構想検討～要件、システム開発、ユーザーテスト、本番稼働、維持・運用等を担当頂きます。
【職務詳細】
１．社内向け業務アプリケーションの企画、開発、運用
２．既存アプリケーションの保守、改善、新機能の追加開発
３．開発要件のヒアリング、仕様設計、プロジェクト管理
４．ベンダーコントロールおよび外部パートナーとの連携
【やりがい】
・老朽化更新や新技術、改善課題、セキュリティー等、課題を一から担当できます。
・将来的にプロジェクトマネージャーを希望する方は、その手法について学ぶことができます。
【キャリア】
次期幹部候補生としてスキルを磨くことにより、自身のキャリアアップができます。
■部署構成
部門長：50代男性1名、メンバー：60代男性2名、50代男性2名、40代1名、30代1名20代男性１名、事務派遣社員1名 ※合計9名
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・事業会社またはSIerでのSE実務経験(３年以上)
・業務部門との要件定義、外部設計の実務経験
・要件、外部設計～内部設計、開発、テスト、運用までの一貫した経験
【尚可】
・プロジェクトリーダーの経験
・インフラの非機能要件
・進捗管理、課題管理、障害対応の経験
・情報処理関連の資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区南大井6-20-12
JR京浜東北線「大森」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時45分～17時30分（所定労働時間：7時間45分）
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（12月）
- 待遇・福利厚生
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役職手当等、慶弔見舞金制度、社員持株会制度、確定拠出企業年金制度、育児休業制度（最長2年間）、育児時短勤務（小学校卒業まで）、永年勤続表彰、研修施設兼保養所（軽井沢）、クラブ活動、介護休業、住宅手当（独身者1万円／月・既婚者3万円／月）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日125日以上】完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、創立記念日、誕生日、WLB休暇（年5回）、有給休暇※入社日に10日間の付与、次回の付与は入社日から１年後に11日間、その後は継続勤務年数に応じて付与
- 選考プロセス
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面接1～3回
※状況により変更になる場合あり
