募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。プラントエンジニアとしてオーナーズエンジニアリングの推進を役割として、自社工場の機械設備におけるEPC全般(企画・設計・施工管理・試運転など)を一気通貫で担当して頂きます。また、リーダーとして若手社員の教育や育成も担って頂くことを期待しております。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
※旭化成建材社に配属されての勤務となります。
【具体的には】
■建材事業領域におけるオーナーの立場として、上流から下流までのEPC全般を推進します。
各プロジェクトの構想、企画、基本設計、詳細設計監理、建設マネジメント(施工管理・据付・試運転)など
■機械担当のプラントエンジニアとして、電気・計装担当エンジニア、製造部門、機械メーカー等と共に、設備新設や改造などのテーマを担当します。
詳細設計は外部の協力会社に発注し、そのマネジメントを行います。
■他製造拠点や協力メーカー(打合せ～テスト・試運転・立上げなどの対応)への出張の可能性もあります(基本的には国内で、数日程度のもの)。
＜ポイント＞
■既存のテーマだけではなく、自分のアイディアを活かして新規テーマを設定し、基本設計から導入まで一貫して取り組むこともできます。
■自らのアイディアを具現化した、世界で唯一の生産設備を設計・導入し、実際に稼働する姿をみていくことができます。
■各製造拠点では、増産(数年にわたる増産計画など)や設備の抜本的な改善・見直しなど様々なテーマがあります。特に、地球環境に配慮したゼロエミッション住宅など、断熱材や環境性能の高い建材に対するニーズが高まっています。
【仕事の魅力・やりがい】
■自由闊達な社風の下で、人々のくらしをより豊かなものにする高性能材料の生産設備の設計に取り組んでいただきます。
■『オーナーズエンジニアリング』として、建材事業領域における各製造拠点のニーズに応え、工場の生産性向上、品質向上、自動化などのプロジェクトを推進していきます。
■すぐ傍らには、その工場を実際に操業し、製品を造り出している製造部門があります。一緒に改善点を見つけ設備に盛り込むことや、担当した設備に対するフィードバックが常にあるため、さらなる改善に繋げていくことで、ご自身のエンジニアリング能力を高めることができます。
■積極的な設備投資...
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■プラント・工場における機械系エンジニアリング経験(設計や施工管理)をお持ちの方(目安：5年以上)
※出身業界は化学系に限りません。各種製造業、ゼネコン・エンジ会社・工事会社、設備・重工メーカーなど様々な分野の方が旭化成グループのエンジニアリング領域で活躍しています。
【歓迎】
■設備保全・設備管理や製造に関わる経験をお持ちの方
■建材、住宅設備、住宅などの領域での経験や興味関心をお持ちの方
■エネルギー管理士、高圧ガス製造保安責任者(機械)、機械保全技能士などの資格をお持ちの方
【求める人物像】
■積極的に、主体的に行動できる方
■コミュニケーションを大切にして、周囲と協調しながら業務遂行できる方
■周囲をまとめて引っ張っていくリーダーシップを発揮できる方
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県
- 勤務時間
- 08:00～16:45
- 年収・給与
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640万円～1060万円
■年収についての補足
※これまでのご経験・スキルを考慮した上で決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
【各種制度】寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む ※適用条件有)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
【その他】福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。
■各種保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 休日休暇
- 週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇など
- 選考プロセス
- ■面接回数3■試験内容書類選考→面接(3回)、WEB適性検査 ※選考を通して、WEB・対面へのへ切り替えが生じる場合もございます。
