社内SE・システム管理
【群馬】サーバーエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/09~26/04/22求人No:WORKP-406718736
NEW社内SE・システム管理

【群馬】サーバーエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ベイシアグループソリューションズ
気になる

募集要項

募集背景
内製化に伴う人員強化
仕事内容
基幹システムの内製化に伴い設立された新会社/グループ全体のITに関わります
【職務概要】
同社にて以下の職務を行ってもらいます。

【職務詳細】
ベイシア、カインズ、ワークマンなど 30 社で構成される同社グループの各本部やデータセンター・クラウド基盤にあるサーバーの構築・運用・管理を担います。
より良いインフラ構成を考え各社に提案していったり、共通設備に関しては同社で検討から実装まで担当します。
オンプレミスからクラウドまで幅広い環境に触れることができます。
また古い設計のサーバーが多いため、リプレースに多く関わることができます。自ら手を動かすこともベンダコントロールすることもあります。システムは数多くありますが、これまでの経験・スキルを鑑みて担当してもらいます。

例:DNS サーバー・アンチウィルスサーバー・AD サーバー・監視サーバー・中継サーバー等

【魅力】
・1社だけでなく、事業規模の大きい複数の会社に対して横断的に業務ができる。
・一部分だけ業務を切り出して対応するのではなく、幅広く業務の経験ができる。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Windows サーバー構築・運用経験
・Linux サーバー構築・運用経験
・代表的なプロトコル(TCP/IP)に関する基礎的な理解(言語の意味を抑えて会話できるレベル)
・基本的な Windows,Linux の OS 知識
・プロジェクトマネジメント経験

【尚可】
・運用・監視設計経験
・データセンター管理経験
・システムアーキテクチャの設計経験
・運用ツール作成などが可能な初歩的なプログラミング能力
・パブリッククラウド導入~運用経験
・ストレージ等アプライアンスの導入・運用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件変更なし))
勤務地
群馬県伊勢崎市富塚町219-4

東武伊勢崎線「剛志」駅より車で11分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~18:00 ※フレックス勤務制度有り(コアタイム:11:00~15:00)
年収・給与
年収:400万~1200万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当(月5万円まで/ガソリン代込み)、家族手当、寮社宅、確定拠出年金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、赴任手当(帰省旅費支給)、短時間勤務制度(小学3年生の3月末日まで取得可能)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日120日、週休二日制(月10日)、バケーション制度(年2回・連続6日以上の休暇)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※シフトに関しては多くの場合、9日/月の休みを土日祝日に割り当てています。
選考プロセス
書類選考→面接(2回~3回)→合否
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ベイシアグループソリューションズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
情報処理、Web制作、ソフトウエア、シンクタンク・マーケティング・調査、専門コンサルティング

【会社の特徴】
ベイシア流通技術研究所を分社化して、2022年に設立。IT/デジタルの視点からグループ全体を俯瞰し、
各社の業務や施策に関わるプロジェクトマネジメントの遂行で、グループシナジーを追求します。
主に、サプライチェーン、人事・会計、AI領域のシステム開発・保守、ネットワーク、クラウドの導入・運用等を担っています。

同社グループは売上1兆円を超え、国内小売業界の中でトップクラスです。最大の特色は、合併や吸収をせずに独力でここまで成長してきました。
そして、スーパー、ホームセンター、コンビニエンスストア、家電、カー用品と主力業態すべてを揃えています。
設立
2022年9月
資本金
1000万円
従業員数
161名※2025年3月時点
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人