募集要項
- 募集背景
- 業務好調による人員拡大のため
- 仕事内容
-
【年休125日】用地取得・営業から管理まで、不動産のプロフェッショナルを目指す。【職務概要】
本人の経験と適性を見たうえで配属を決定し、同社の不動産事業（開発・営業・管理）における各業務を担当いたします。
（ジョブローテーション制）
【職務詳細】
経験や適性に応じて、以下のいずれかの部門へ配属となります。
・都市開発：レジデンス・オフィスビルの用地取得
・オフィスビル営業：オフィスビルのリーシング
・賃貸レジデンス営業：賃貸レジデンスのリーシング
・オフィスビル管理：プロパティマネジメント（PM）、ビルマネジメント（BM）
・所有レジデンス管理：管理会社業務
・分譲マンション管理：分譲マンションのフロント業務
【ミッション】
用地の取得から、建物のリーシング、その後の管理までを一貫して手掛ける同社において、各フェーズの専門性を高め、資産価値の最大化に貢献することが求められます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・不動産業界での経験がある方
・領域問わず営業経験がある方
【尚可】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・管理業務主任者、建築物衛生管理技術者、マンション管理士、賃貸不動産経営管理士などの資格をお持ちの方
・用地取得、営業、PM等の実務経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・新しいことに挑戦する志が高い方
・チームプレーを重視して仕事のできる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都中央区新川1-27-7 RBM新川ビル
東西線「茅場町」駅1番出口より徒歩7分
東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅B4出口より徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
-
＜標準的な勤務時間帯＞9：00～18：00
フレックスタイム制（コアタイム：10：00～16：00）
- 年収・給与
-
年収:550万～700万程度
月給制：月額343750円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、退職金制度、社員旅行（年1回）、各種イベント（クリスマスパーティ、ボーリング大会）、各種部活動(フットサル、ゴルフ)、育児休暇・産時休暇制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
-
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
